Crea Facilmente Video di Orientamento Tecnologico per Nuovi Assunti

Ottimizza l'orientamento dei nuovi assunti e aumenta il coinvolgimento dei dipendenti con la funzione di testo in video da script di HeyGen per una formazione coerente e professionale.

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Prova uno di questi prompt.

Agent è il primo motore creativo costruito per trasformare un singolo prompt in un video completo.

Prompt di Esempio 1
Crea un video istruttivo di 45 secondi per tutti i nuovi assunti che spieghi in modo conciso le politiche e le procedure aziendali critiche. Lo stile visivo deve essere chiaro, informativo e diretto, utilizzando testo sullo schermo per evidenziare i punti essenziali, mentre l'audio rimane semplice e autorevole. Gli avatar AI di HeyGen presenteranno questi materiali di formazione, garantendo un messaggio coerente e un tono professionale.
Prompt di Esempio 2
Produci un video di 30 secondi per i nuovi assunti sull'accesso alla tecnologia HR e ai portali online cruciali. Questo video dovrebbe avere uno stile visivo moderno, pulito e conciso, incorporando immagini coinvolgenti delle interfacce software e una traccia audio calma e guida. Il supporto della libreria multimediale/stock di HeyGen può essere sfruttato per raccogliere rapidamente clip e immagini pertinenti che illustrano come navigare efficacemente nelle risorse aziendali.
Prompt di Esempio 3
Sviluppa un video dinamico di 90 secondi mirato a promuovere il coinvolgimento dei dipendenti e rendere il processo di onboarding iniziale un'esperienza entusiasmante per i nuovi membri del team. Lo stile del video dovrebbe essere vivace, energico e personalizzato, con immagini diverse di interazione del team e una traccia audio motivazionale. Utilizza la generazione di voiceover di HeyGen per aggiungere una narrazione entusiasta e accogliente, coinvolgendo i nuovi assunti nella comunità aziendale.
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Copia il prompt
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Incolla nella casella di Creazione
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Guarda il tuo video prendere vita
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Motore Creativo

Nessun Team. Nessun Taglio. Solo il Tuo Agente Video AI al Lavoro

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Creazione Video Nativa da Prompt

Agent è il primo motore creativo costruito per trasformare un singolo prompt in un video completo. Descrivi l'idea. Agent restituisce un asset completamente costruito e pronto per la pubblicazione. Non c'è bisogno di scrivere script, gestire asset o assemblare contenuti manualmente.

Generazione Video End-to-End

Agent gestisce l'intero processo di creazione video. Scrive uno script chiaro e convincente basato sulla tua idea, seleziona immagini che corrispondono al tono e al messaggio, aggiunge voiceover naturale e consapevole delle emozioni, applica modifiche e transizioni per un ritmo raffinato, e finalizza sottotitoli, tempistica e ritmo per chiarezza e prestazioni.

Costruito con Struttura e Intenzione

A differenza dei flussi di lavoro tradizionali che si basano su timeline e montaggio manuale, Agent costruisce video da zero. Ogni output è intenzionalmente progettato per corrispondere al tuo obiettivo. Dai messaggi e dal ritmo al flusso delle scene e all'adattamento al pubblico. Il risultato è un video coerente e orientato allo scopo.

Recensioni

Come Creare Video di Orientamento Tecnologico per Nuovi Assunti

Ottimizza l'onboarding dei tuoi dipendenti con video di orientamento coinvolgenti e professionali, assicurando che i nuovi assunti comprendano rapidamente le politiche aziendali e si sentano connessi fin dal primo giorno.

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Step 1
Crea il Tuo Script Video e Scegli il Tuo Avatar AI
Redigi il contenuto di orientamento e seleziona un **avatar AI** professionale per presentare il tuo messaggio. Questo assicura una consegna coerente e coinvolgente per i tuoi nuovi assunti.
2
Step 2
Applica Branding e Immagini
**Applica controlli di branding** come il logo e i colori della tua azienda per garantire la coerenza del marchio. Arricchisci il tuo video con immagini o clip pertinenti per illustrare le politiche aziendali e la cultura aziendale.
3
Step 3
Aggiungi Voiceover e Sottotitoli
Utilizza la **generazione di voiceover** per dare vita al tuo script in varie lingue, se necessario. Migliora l'accessibilità aggiungendo automaticamente sottotitoli per tutti i nuovi dipendenti.
4
Step 4
Esporta e Condividi il Tuo Video di Orientamento
Rivedi il tuo video finale per verificarne l'accuratezza. Poi, utilizza il **ridimensionamento e l'esportazione del rapporto d'aspetto** per preparare il tuo video per una condivisione senza problemi su portali online o direttamente con i nuovi dipendenti per un onboarding efficace.
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Domande Frequenti

Come può HeyGen semplificare la creazione di video di onboarding per i dipendenti?

HeyGen semplifica il processo di creazione di video di onboarding professionali per i dipendenti sfruttando strumenti video AI e modelli predefiniti. Questo consente ai team HR di produrre facilmente comunicazioni video coinvolgenti per i nuovi dipendenti, garantendo un messaggio coerente.

Qual è il ruolo degli avatar AI nella creazione di video di orientamento tecnologico personalizzati per i nuovi assunti con HeyGen?

Gli avatar AI di HeyGen forniscono un presentatore coerente e coinvolgente per i tuoi video di orientamento tecnologico per i nuovi assunti, aiutando a trasmettere efficacemente le politiche aziendali e i materiali di formazione. Puoi personalizzare questi avatar AI per riflettere la cultura aziendale e personalizzare l'esperienza di onboarding per i nuovi dipendenti.

HeyGen può aiutare i team HR ad automatizzare e standardizzare i loro materiali di formazione aziendale?

Assolutamente, HeyGen consente ai team HR di automatizzare la creazione di materiali di formazione coerenti e politiche aziendali attraverso video AI. Questo assicura che ogni nuovo dipendente riceva comunicazioni video standardizzate e di alta qualità, migliorando la ritenzione delle conoscenze e ottimizzando il processo di orientamento.

Come migliora HeyGen il coinvolgimento dei dipendenti durante il processo di onboarding?

HeyGen migliora il coinvolgimento dei dipendenti trasformando gli script di testo in comunicazioni video dinamiche con avatar AI e voiceover professionali. Questo crea video di orientamento per i nuovi assunti più interattivi e memorabili, portando a un'esperienza di onboarding più positiva ed efficace per i nuovi dipendenti.