HeyGen pour la formation et le développement des compétences : le guide ultime pour se lancer dans la vidéo avec l’IA

Bienvenue dans votre guide de démarrage rapide pour créer des vidéos de formation et de développement des compétences avec l’IA

Vous souhaitez créer davantage de contenus vidéo, mais vous vous sentez freiné

par un manque de temps, de budget ou de moyens de production ? Vous n’êtes pas seul. Bonne nouvelle : avec HeyGen, vous pouvez produire, traduire et adapter des vidéos au rendu encore meilleur que celui des productions traditionnelles, pour une fraction du coût et du temps nécessaires.

Ce guide s’adresse aux professionnels de la formation, aux concepteurs pédagogiques et aux créateurs de contenus de formation qui souhaitent passer à la vitesse supérieure grâce à la vidéo IA. Vous apprendrez à transformer une idée en un cours, en créant des contenus de haute qualité à grande échelle, sans caméra, sans studio ni intervenant à l’écran.

Principaux cas d’usage : comment les professionnels de la formation utilisent HeyGen

HeyGen est bien plus qu’un outil vidéo. C’est un moteur créatif conçu pour les professionnels de la formation qui doivent avancer vite, produire du contenu à grande échelle et obtenir des résultats sans sacrifier la qualité. Des cours aux vidéos de formation multilingues, découvrez comment les professionnels de la formation de tous les services utilisent HeyGen pour créer des vidéos à fort impact à grande échelle.

Pourquoi la vidéo est essentielle à la formation et au développement des compétences aujourd’hui

• Le support n° 1 pour renforcer l’engagement des apprenants et la mémorisation des connaissances est la vidéo
• 83 % des apprenants interrogés préfèrent regarder une vidéo plutôt qu’écouter un contenu audio ou lire un texte
• Une réduction de 40 à 60 % du temps d’apprentissage est possible grâce à la vidéo, car les apprenants assimilent les informations plus efficacement grâce aux repères visuels et auditifs.
• 95 % de rétention de l’information lorsque les apprenants regardent une vidéo, contre 10 % lorsqu’ils lisent un texte (Insivia)

Le défi

• L’évolution des politiques, des processus et des secteurs d’activité exige des mises à jour fréquentes, et donc des modifications vidéo simples et rapides.
• Des ressources limitées et des besoins linguistiques ou d’accessibilité à l’échelle mondiale mettent les capacités de production à rude épreuve
• L’externalisation est coûteuse et prend du temps, surtout pour les contenus complexes portant sur la conformité ou la sécurité.

Ce que la vidéo IA rend possible

Réduction des coûts

1 000 € économisés par minute de contenu de formation par Sibelco

80 % de réduction des coûts de production et des délais de livraison 50 % plus courts chez Simulations Software

Rapidité

Une vitesse multipliée par 5 pour la production de vidéos pédagogiques chez le leader des services financiers Equity Trust

Évolutivité

Des taux moyens de complétion de 80 à 90 % pour les vidéos de formation destinées aux clients et aux partenaires de Komatsu

Plus de 15 000 simulations de formation à la vente en direct sous forme de jeux de rôle et plus de 2 500 heures de formation suivies chez Copient.ai

Localisation

80 % de réduction des coûts de traduction vidéo et 50 % de temps de production économisé par le groupe Würth

Multiplication par 5 du retour sur investissement publicitaire sur les marchés espagnol, français et allemand chez Rosetta Stone

Personnalisation

Des centaines de vidéos d’intégration accueillant les nouvelles recrues par leur nom et dans leur langue préférée chez Lattice

Créer votre première vidéo avec l’IA

Introduction

Vous débutez dans la création vidéo ou vous essayez HeyGen pour la première fois ? Vous allez y arriver. Cette section vous guide pas à pas pour créer une vidéo de qualité en un rien de temps.

Vous aimez apprendre par la pratique ?

Choisissez un type de vidéo ci-dessus pour ouvrir un modèle prêt à l’emploi dans HeyGen et laissez-vous guider étape par étape.

Pas encore prêt à vous lancer ?

Pas de souci. Parcourez les étapes dès maintenant et revenez au guide complet quand vous serez prêt.

Prêt à vous lancer ?

Commencez par cette présentation de 2 minutes de l’éditeur AI Studio de HeyGen, puis passons à la pratique !

Pour en savoir plus, consultez nos tutoriels vidéo pas à pas :

→ Académie HeyGen : les bases

vue d’ensemble de toutes les fonctionnalités de HeyGen

→ Académie HeyGen : AI Studio

approfondissement du montage vidéo

Étape 1 : Configurez votre espace de travail HeyGen pour passer à l’échelle

Les spécialistes du marketing avisés ne repartent pas de zéro à chaque fois : ils mettent en place des systèmes capables d’évoluer.

Avec HeyGen, vos vidéos restent facilement fidèles à votre identité de marque : configurez un kit de marque pour appliquer automatiquement vos polices, couleurs, logos et ressources.

Pour commencer, collez simplement l’URL de votre entreprise ou importez manuellement les éléments de votre identité de marque.

Vous manquez de temps ? Aucun problème. Vous pourrez toujours revenir plus tard pour terminer cette étape.

Conseil de pro

Une fois les couleurs de votre marque ajoutées à votre kit de marque, vous pouvez facilement adapter la plupart des modèles HeyGen en conséquence. Il suffit d’y appliquer vos couleurs pour que chaque vidéo respecte votre identité de marque.

Étape 2 : définissez votre stratégie

Avant de créer votre vidéo, prenez du recul pour clarifier votre stratégie pédagogique, surtout si cette vidéo s’inscrit dans un cours ou un parcours de formation plus vaste. Définissez l’objectif précis de cette vidéo, le public apprenant visé, son mode de diffusion et la manière dont vous maintiendrez l’engagement des apprenants tout au long du visionnage.

Étape 2 : Choisissez le bon avatar IA

Votre formateur donne le ton de l’apprentissage. Choisissez un avatar public prêt à l’emploi, créez un avatar personnalisé adapté à votre organisation ou à votre sujet, ou, pour une touche vraiment personnelle, créez votre double numérique en quelques minutes grâce à la fonctionnalité Avatar hyperréaliste de HeyGen !

HeyGen propose plusieurs options pour créer des avatars personnalisés. Cliquez sur les liens ci-dessous pour en savoir plus.

Conseil d’expert

Utilisez la fonctionnalité Génération de looks de HeyGen pour modifier la pose, l’environnement ou la tenue de votre avatar à l’aide d’une simple consigne textuelle.

Bonnes pratiques : créer l’avatar personnalisé idéal

Prêt à créer un avatar professionnel et réaliste aux possibilités de personnalisation infinies ? Consultez les ressources ci-dessous pour découvrir des conseils, les bonnes pratiques et un aperçu de ce dont vous aurez besoin pour vous lancer.

Lorsque vous créez un avatar personnalisé, gardez à l’esprit que la qualité du résultat dépend de celle des éléments fournis. Plus vos photos, vos vidéos et vos instructions écrites seront de qualité, plus votre avatar sera réaliste et soigné.

Tout ce qui figure dans la vidéo d’entraînement de votre avatar hyperréaliste, des gestes aux expressions du visage en passant par les intonations de la voix, se retrouvera dans le résultat final.

Conseil de pro

Utilisez la fonctionnalité Génération de looks de HeyGen pour modifier la pose, l’environnement ou la tenue de votre avatar à l’aide d’une simple consigne textuelle.

Objectif de formation

Quel objectif souhaitez-vous atteindre avec cette vidéo ?

Exemples : intégrer de nouvelles recrues, renforcer les procédures de conformité, développer les compétences nécessaires à l’utilisation de nouveaux outils ou processus

Profil de l’apprenant

À qui s’adresse cette vidéo ? Quelle fonction ces personnes occupent-elles ou à quelle équipe appartiennent-elles ? Quel est leur niveau de connaissances actuel ?

Exemples : Tous les employés, pour la plupart sans profil technique, disposant de peu de temps et ayant des niveaux de connaissance variables des protocoles de sécurité

Principal canal de diffusion

Où votre vidéo sera-t-elle visionnée ?

Exemples : plateforme LMS interne, SharePoint, Slack, services d’envoi d’e-mails d’intégration, wiki d’entreprise, application mobile de formation

Stratégie d’engagement

Comment allez-vous maintenir l’engagement des apprenants et améliorer la mémorisation ?
Exemples : sollicitations interactives, répétition espacée, mises en situation concrètes, séquences courtes et ciblées pour maintenir l’attention et renforcer l’assimilation des points clés

Conseil de pro

Besoin d’un deuxième avis sur votre stratégie ? Rendez-vous sur ChatGPT, Claude ou un autre outil de votre choix et saisissez le prompt suivant :

« Je prévois de créer une [vidéo de formation] sur [sujet ou compétence]. L’objectif est [insérer l’objectif pédagogique], mon public cible est [profil des apprenants], la vidéo sera diffusée via [plateformes ou canaux] et la stratégie pour susciter l’engagement est la suivante : [stratégie d’engagement]. Pouvez-vous me donner votre avis sur l’efficacité de ce plan et me suggérer des améliorations ? »

Étape 3 : rédigez votre script

Votre script est la clé d’une expérience d’apprentissage claire et efficace. Que vous créiez un tutoriel autonome ou un module au sein d’une formation plus complète, un script bien structuré garantit la clarté, la cohérence et l’engagement des apprenants. Voici comment bien le rédiger :

• Commencez par contextualiser le sujet et montrer sa pertinence à l’aide d’une mise en situation, d’une question ou d’une difficulté courante pour montrer l’importance du sujet. Cela renforce la motivation et l’adhésion des apprenants.
• Privilégiez une structure claire et allez à l’essentiel, en décomposant le contenu en étapes logiques et faciles à suivre, à un rythme régulier et bien défini.
• Utilisez un langage simple et naturel, en vous adressant directement et clairement à l’apprenant. Évitez le jargon, sauf si vous l’expliquez.
• Renforcez les points clés et précisez les prochaines étapes en terminant par un bref résumé, une invitation à réfléchir ou à mettre en pratique les acquis, ou une indication claire du prochain module ou de la prochaine ressource à consulter.

Conseil de pro

Vous souhaitez gagner du temps ? Consultez la page de bonnes pratiques suivante pour savoir comment utiliser des outils comme ChatGPT pour rédiger votre script.

Vous ne savez toujours pas par où commencer ? Voici quelques exemples de plans pour vous inspirer.

Si vous suivez ces étapes dans HeyGen, ces scripts sont déjà intégrés à votre modèle.

Accédez ici aux modèles contenant ces scripts :

→ Vidéo de cours

→ Vidéo de formation

→ Vidéo tutorielle

Découvrez des modèles de scripts plus détaillés et davantage de conseils pour les formats vidéo courants en formation et développement des compétences

→ Cours de formation

→ Vidéos tutorielles

→ Vidéos explicatives

→ Formation en entreprise

→ Formation aux compétences

Bonnes pratiques : rédigez de meilleurs scripts plus rapidement grâce à l’IA

Vous souhaitez optimiser votre flux de travail et gagner des heures de rédaction ? Voici comment utiliser des outils comme ChatGPT, Claude ou Gemini pour générer rapidement des scripts clairs et centrés sur les apprenants pour vos vidéos de formation.

Étape 1 : Commencez par une consigne claire

Indiquez à l’IA le type de vidéo de formation que vous créez, à qui elle s’adresse et le résultat que vous souhaitez obtenir. Précisez notamment les éléments de contexte suivants :

• Objectif : que doit être capable de faire ou de comprendre l’apprenant ?
• Profil des apprenants : qui sont-ils (nouvelles recrues, commerciaux, responsables d’équipe) et quelles sont leurs connaissances de départ ?
• Diffusion : où la vidéo sera-t-elle hébergée (LMS, Slack, parcours d’intégration) ?
• Engagement : ton et approche souhaités (conversation, mise en situation, enseignement direct)

‎

Exemple de prompt:

« Rédige un script de formation de 2 minutes expliquant comment remplir des notes de frais dans Workday. Le public cible est constitué de nouvelles recrues du service financier n’ayant aucune expérience de Workday. Le ton doit être clair et bienveillant. Cette formation sera présentée par un avatar au sein de notre LMS. »

Étape 2 : Ajoutez les points clés à aborder

Aidez l’IA à rester précise et à se concentrer sur l’essentiel en ajoutant une courte liste des points à aborder dans la vidéo.

Exemple :

• Tâche ou outil présenté
• Étapes clés ou politiques
• Erreurs courantes à éviter
• Toute remarque relative à la conformité ou aux procédures
• Résultat souhaité

‎

Exemple de prompt :

« Points à aborder : où trouver l’outil de gestion des notes de frais dans Workday, comment importer un justificatif et comment soumettre une note de frais pour approbation. Remarque : insister sur les délais prévus par la politique de soumission. »

Étape 3 : Demandez le bon format

Précisez à l’IA comment le contenu sera diffusé. Cela influence le ton, le rythme et le choix des mots.

Exemple :

• Un script lu à voix haute par un avatar
• Conçu pour une voix off accompagnée de visuels à l’écran
• Modulaire, pour s’intégrer dans une séquence de microlearning

‎

Exemple de prompt :

"Rédige ce texte sous forme de script pour un avatar face caméra, avec des phrases courtes et claires et des pauses pour afficher des éléments visuels explicatifs."

Étape 4 : Vérifiez et ajustez

Collez votre script dans HeyGen et utilisez l’outil de prévisualisation pour le voir prendre vie. Puis ajustez-le si nécessaire. Utilisez des instructions complémentaires comme :

• Rends ce texte plus concis pour une version de 60 secondes.
• Ajoutez une question pour susciter la réflexion.
• Utilisez un langage moins formel et adoptez un ton plus conversationnel.
• Incluez un exemple d’erreur courante et expliquez comment la corriger.

Bonnes pratiques : créer des voix IA personnalisées de haute qualité

HeyGen propose une vaste bibliothèque de voix générées par l’IA dans plus de 175 langues, dialectes et tonalités émotionnelles, mais pour créer la vidéo idéale, il faut parfois une voix sur mesure. Voici trois façons de créer des voix personnalisées.

Pour obtenir une qualité vocale optimale, commencez par un enregistrement audio de qualité. Voici comment réaliser un excellent enregistrement :

• Utilisez un micro ou un smartphone de haute qualité, placé à 15–20 cm de votre bouche

• Enregistrez dans un endroit calme, sans bruit de fond

• Parlez clairement, en faisant des pauses naturelles et en laissant transparaître une légère émotion

• Importez plusieurs échantillons avec différentes intonations émotionnelles pour plus de polyvalence (uniquement pour les clones vocaux personnalisés HeyGen)

Envie d’aller plus loin ?

→ Le guide ultime du clonage vocal personnalisé hyperréaliste

→ Ajoutez des émotions à votre clone vocal personnalisé

Bonnes pratiques : rédiger des prompts comme un pro

Le prompting consiste à rédiger avec soin et à affiner des instructions textuelles (appelées prompts) pour guider les outils d’IA dans la création de contenus à partir de zéro, comme des images, des animations ou du son.

La rédaction de prompts est une compétence précieuse pour toute personne qui crée des vidéos avec l’IA. Avec HeyGen, elle ouvre d’innombrables possibilités pour créer des vidéos percutantes, avec pour seule limite votre imagination ! Préparez-vous à tester, adapter et utiliser des prompts dans HeyGen pour personnaliser vos vidéos en fonction de vos objectifs.

Bonnes pratiques pour rédiger des prompts

Soyez précis

Plus vous décrivez clairement ce que vous souhaitez (ton, apparence, gestuelle, émotion), mieux l’IA pourra donner vie à votre vision.

Commencez par la structure

Adoptez une structure cohérente : quoi, qui, où, comment. Cela s’applique aux visuels, au ton de la voix et à la direction des mouvements.

Incluez le contexte et l’intention

Précisez l’objectif à l’IA : s’agit-il d’une démonstration de produit ? D’une publicité sur les réseaux sociaux ? D’un tutoriel ? Le contexte permet d’adapter le résultat.

Utilisez un langage descriptif

Utilisez des adjectifs qui expriment une émotion, un style ou une idée de clarté (par exemple, « assuré », « minimaliste », « dynamique », « au rythme calme »).

Itérez et peaufinez

Ne vous contentez pas de votre premier essai. De légers ajustements de vos prompts peuvent améliorer considérablement les résultats, quel que soit le type de média !

Les bonnes pratiques de rédaction des prompts peuvent varier légèrement selon ce que vous créez

Explorez les ressources ci-dessous pour approfondir chaque type de création et tirer le meilleur parti de vos prompts !

• Bonnes pratiques de rédaction de prompts, problèmes courants et solutions
• Bonnes pratiques de rédaction de prompts pour générer des apparences
• Bonnes pratiques de rédaction de prompts pour ajouter du mouvement

Étape 5 : Créez et peaufinez vos scènes dans AI Studio

Maintenant que votre script et votre avatar sont prêts, il est temps de donner vie à votre message dans l’éditeur AI Studio de HeyGen. Personnalisez, améliorez et peaufinez facilement chaque aspect de votre vidéo, sans aucune expérience en montage !

• Créez vos scènes en quelques minutes à l’aide du kit de marque ou des modèles que vous avez configurés à l’étape 1.
• Renforcez votre message avec du texte ou des visuels à l’écran et faites-les apparaître ou disparaître grâce aux animations.
• Parcourez la médiathèque de HeyGen pour trouver des vidéos d’illustration de haute qualité, libres de droits.
• Utilisez les transitions de scène premium pour donner à votre vidéo une finition fluide et professionnelle.
• Ajoutez et personnalisez des sous-titres pour rendre vos vidéos plus captivantes et accessibles.
• Traduisez vos vidéos pour toucher des apprenants, des collègues et des publics du monde entier.
• Vous utilisez un LMS conforme à la norme SCORM ? Les utilisateurs du forfait Enterprise simplifient leurs processus grâce aux exports SCORM.

Conseil de pro

Créez et comparez plusieurs versions de vos vidéos de formation pour identifier ce qui améliore l’engagement, la mémorisation des connaissances et les résultats des apprenants.

Prêt à faire du montage comme un pro ?

Découvrez HeyGen Academy : AI Studio, une formation vidéo approfondie qui couvre toutes les fonctionnalités de montage de HeyGen.

Bonnes pratiques : ajustez la prononciation, les émotions et les intonations

Vous voulez que votre avatar adopte le ton juste ? HeyGen vous offre des outils puissants pour ajuster vos voix off avec précision et obtenir un rendu naturel, fidèle et plus vrai que nature.

Envie de voir le résultat en action ?

Regardez le module Prononciation d’AI Studio de la HeyGen Academy pour découvrir ces fonctionnalités en action et apprendre à les utiliser dans vos propres projets.

Stratégies pour amplifier votre impact

Que vous cherchiez à conquérir de nouveaux marchés, à tester ce qui fonctionne ou à adapter vos contenus à différents publics, ces bonnes pratiques avancées et ces outils vous aideront à accroître votre impact avec précision.

Développez-vous à l’international grâce à la traduction

Découvrez comment traduire et localiser vos vidéos dans plus de 175 langues et dialectes, sans doublage ni comédiens de doublage.

Utilisez la fonctionnalité Voix de marque de HeyGen pour garantir la cohérence de vos vidéos traduites en personnalisant le traitement de certains mots (par exemple, la prononciation des noms de marque ou la traduction imposée ou bloquée de certains termes).

Les utilisateurs des forfaits Enterprise et Team peuvent également modifier directement les scripts traduits grâce à notre fonctionnalité de relecture.

Besoin d’inspiration ? Découvrez comment Trivago a utilisé HeyGen pour localiser simultanément ses publicités télévisées sur 30 marchés.

Accompagnez la conduite du changement avec des contenus flexibles et faciles à mettre à jour

Le changement est permanent, et vos supports de formation doivent suivre le rythme. Que vous souhaitiez actualiser un module de cours complet ou mettre à jour une seule vidéo de formation, la production de contenu traditionnelle, avec de nouvelles prises de vue et du montage, peut transformer la moindre modification en un chantier de taille.

Avec HeyGen, la mise à jour de vos vidéos prend quelques minutes, et non plusieurs jours. Remplacez les scripts, modifiez le texte, changez les visuels et générez de nouvelles versions en quelques clics. Fini les blocages. Créez simplement des vidéos rapidement et en toute souplesse pour aider vos apprenants à s’adapter au rythme de votre organisation. Découvrez comment utiliser HeyGen pour la conduite du changement.

Accessibilité et apprentissage inclusif à grande échelle

Dans les environnements d’apprentissage actuels, l’accessibilité n’est pas une option : elle est essentielle. Les apprenants présentent une grande diversité de capacités, de préférences et de niveaux de maîtrise du numérique, et votre contenu doit en tenir compte.

Consultez notre guide pour découvrir comment créer des vidéos de formation accessibles qui répondent aux besoins variés des apprenants et en savoir plus sur les moyens de les adapter facilement aux besoins d’accessibilité visuelle et auditive, de créer des modules de microlearning et de tenir compte des différences culturelles.

Avatar interactif

Que vous dispensiez une formation à la conformité ou accompagniez l’intégration de nouveaux collaborateurs, les avatars interactifs transforment les vidéos passives en expériences d’apprentissage dynamiques et interactives qui renforcent l’engagement, personnalisent le contenu et incitent les apprenants à passer à l’action.

Besoin d’inspiration ? Rendez-vous sur notre page de démonstration des avatars interactifs et discutez avec Judy, l’experte HeyGen en formation à la conformité RH, disponible 24 h/24 et 7 j/7 !

Cas d’utilisation n° 1 : cours de formation

Que vous cherchiez à conquérir de nouveaux marchés, à tester ce qui fonctionne ou à adapter vos contenus à différents publics, ces bonnes pratiques et outils avancés vous aideront à accroître votre impact avec précision.

Témoignages clients et exemples

Idéal pour

Idéal pour : les concepteurs pédagogiques, les équipes de formation et de développement des compétences, les ressources humaines et les équipes d’accompagnement commercial

Bonnes pratiques

Divisez le contenu en modules

Structurez votre formation en séquences courtes et ciblées, idéalement de 3 à 7 minutes chacune. Cela favorise l’apprentissage espacé, facilite les mises à jour et améliore la mémorisation.

Rédigez votre script en privilégiant la clarté, pas seulement le contenu

Adoptez un ton naturel, simplifiez les idées complexes et évitez le jargon. Utilisez des récits, des analogies et des situations concrètes pour donner vie à votre contenu.

Soignez chaque choix visuel

Utilisez des éléments visuels pour renforcer votre message. Associez des avatars présentateurs à des visuels pertinents, des enregistrements d’écran, des animations ou des plans d’illustration pour répondre aux différents styles d’apprentissage.

Suscitez l’engagement grâce à plusieurs niveaux d’interactivité

Enrichissez votre formation avec des vidéos captivantes qui invitent à la réflexion, à l’évaluation des connaissances ou à des exercices complémentaires.

Testez et affinez

Recueillez et intégrez les retours en continu, en vous appuyant sur HeyGen pour faciliter la gestion des modifications.

Fonctionnalités clés

• Ressources : enrichissez vos expériences d’apprentissage avec des visuels utiles, comme des enregistrements d’écran et des éléments graphiques qui renforcent votre message
• Modèles : Assurez la cohérence visuelle de votre formation en utilisant ou en créant des modèles pour gagner du temps et améliorer la qualité de votre contenu
• Générer des apparences: utilisez des descriptions textuelles pour adapter la tenue, l’environnement ou la pose de votre avatar formateur au sujet ou au public

Prêt à passer au niveau supérieur ?

→ Approfondissez le sujet avec notre e-book « Guide pratique pour les professionnels de la formation et du développement des compétences »

→ Consultez notre guide pas à pas pour créer des formations captivantes

Cas d’usage n° 2 : Formation et intégration

Témoignages clients et exemples

Idéal pour

Concepteurs pédagogiques, formation et développement des compétences, accompagnement des équipes commerciales, ressources humaines, conformité, communication interne

Bonnes pratiques

Commencez par l’essentiel

Concentrez-vous sur les informations dont les apprenants ont besoin dès le départ, comme les valeurs de l’entreprise, les outils, les processus de travail ou les consignes de sécurité. Dans les premiers modules, privilégiez la clarté et l’utilité plutôt que l’exhaustivité.

Soyez bref et allez à l’essentiel

Privilégiez des vidéos courtes (2 à 5 minutes), axées sur un objectif précis et abordant un seul sujet à la fois. Les apprenants peuvent ainsi assimiler plus facilement les informations et revenir sur des passages précis au besoin.

Adoptez un ton accueillant et personnel

Utilisez des avatars pour créer un ton chaleureux et centré sur l’humain. Personnalisez le contenu avec des noms, des fonctions ou des services lorsque cela est possible, afin de proposer un parcours d’intégration pertinent et sur mesure.

Adaptez le contenu aux différentes capacités d’attention

Utilisez des sous-titres, des animations et des visuels percutants pour faciliter la compréhension, en particulier sur mobile ou lorsque les vidéos sont regardées sans le son.

Renforcez la confiance, pas seulement la conformité

Ancrez le contenu dans des situations concrètes auxquelles les apprenants pourraient être confrontés. Montrez comment les processus et les politiques les aident à réussir, plutôt que de simplement leur indiquer ce qu’ils doivent faire.

Prévoyez les mises à jour

Les politiques, les outils et les structures organisationnelles de votre entreprise évoluent. Utilisez les outils de montage rapide de HeyGen pour mettre à jour rapidement des scènes ou des vidéos sans avoir à tout retourner.

Fonctionnalités clés

• Avatars personnalisés: Apportez une touche humaine à votre parcours d’intégration grâce à un jumeau numérique ou à des présentateurs propres à chaque service, pour dispenser des formations avec une voix familière qui reflète votre marque.
• Vidéo personnalisée: Créez des vidéos personnalisées qui accueillent les nouvelles recrues par leur nom et adaptez d’autres variables, comme le service ou la région, pour simplifier leur intégration et renforcer leur engagement.
• Kit de marque: Assurez la cohérence visuelle de votre marque en créant un kit de marque regroupant les logos, polices, couleurs et ressources approuvés.

Prêt à aller plus loin ?

→ Approfondissez le sujet avec notre e-book « Guide pratique pour les professionnels de la formation et du développement »

→ Consultez nos guides étape par étape pour créer des vidéos de : formation générale, formation en entreprise, intégration RH, formation à la sécurité et à la conformité.

Cas d’usage n° 3 : traduction et accessibilité

Témoignages clients et exemples

Idéal pour

Concepteurs pédagogiques, communication, formation et développement des compétences, ressources humaines, conformité

Bonnes pratiques

Adaptez le contenu à la langue et à la culture

Renforcez l’engagement des apprenants en allant plus loin : proposez-leur du contenu dans leur langue, avec des avatars, des accents et des visuels adaptés à leur région.

Favoriser l’accessibilité auditive

en créant plusieurs versions de votre vidéo avec des sous-titres pour sourds et malentendants, des sous-titres classiques, des encadrés de texte à l’écran, des transcriptions écrites, ou en ajustant le débit de la voix pour un rythme plus facile à suivre.

Optimisez l’accessibilité visuelle

en créant une version supplémentaire de votre vidéo avec des palettes de couleurs à fort contraste, des polices plus grandes et une mise en page claire et épurée.

Créez des modules de microlearning

en divisant les vidéos plus longues en courtes sections consacrées à une notion précise pour faciliter la navigation et les mises à jour.

Renforcer les compétences numériques

en commençant par une vidéo de prise en main guidée de votre plateforme de gestion de l’apprentissage (LMS) ou en proposant cette vidéo au début d’un nouveau cours.

Principales fonctionnalités

• Traduction : Touchez des publics du monde entier sans jamais avoir à refaire de tournage, en traduisant ou en adaptant votre contenu existant à différentes langues ou à des accents régionaux.
• Glossaire de marque : Assurez une prononciation et une traduction cohérentes dans toutes vos vidéos
• Avatars publics: Choisissez parmi plus de 700 avatars prédéfinis aux profils variés pour trouver le porte-parole idéal pour votre région et votre public cibles
• Sous-titres: Ajoutez automatiquement des sous-titres à n’importe quelle vidéo pour améliorer son accessibilité

Conseil de pro

Si votre vidéo nécessite des éléments visuels, comme des enregistrements d’écran, assurez-vous qu’ils correspondent à votre script. Commencez par rédiger votre script, puis utilisez le bouton d’aperçu pour lancer la lecture audio tout en enregistrant votre écran au rythme de la narration, afin d’obtenir une synchronisation optimale.

Prêt à aller plus loin ?

Consultez notre guide pour créer des vidéos de formation accessibles qui répondent aux besoins variés des apprenants.