Créez des vidéos de formation produit qui accélèrent la productivité commerciale
Dupliquez vos chefs de produit et vos ingénieurs commerciaux en avatars IA capables de former un nombre illimité de collaborateurs. Mettez à jour les formations produit instantanément dès que des fonctionnalités évoluent. Diffusez la connaissance produit à grande échelle auprès des équipes commerciales, du support et de vos partenaires, sans avoir à planifier une nouvelle session en direct.
- Aucune carte de crédit requise
- Export SCORM inclus
Le goulot d’étranglement du contenu L&D
Le goulot d’étranglement des contenus L&D

Votre équipe produit est coincée à répéter les mêmes formations pendant que la connaissance produit prend du retard. Les chefs de produit passent des heures à réexpliquer les fonctionnalités, les nouvelles recrues commerciales attendent leur formation, les équipes support et customer success peinent à suivre le rythme des dernières versions, et les partenaires présentent le produit de manière incorrecte. Avec des dizaines de mises à jour livrées chaque trimestre, la formation en direct ne peut pas passer à l’échelle, les commerciaux mettent des mois à monter en compétence, la qualité des démos varie selon les individus, et vos meilleurs experts produit perdent un temps de développement précieux à faire de la formation. La documentation n’est pas lue, les enregistrements Zoom de mauvaise qualité sont difficiles à mettre à jour, et votre équipe commerciale perd des deals face à des concurrents dont les représentants comprennent mieux le produit.
La solution HeyGen

HeyGen clone vos experts métier en avatars IA qui dispensent une formation produit illimitée sans prendre de leur temps. Enregistrez une fois votre chef de produit, votre ingénieur solutions ou votre meilleur commercial, et leur jumeau numérique forme chaque nouvelle recrue, explique chaque fonctionnalité et illustre chaque cas d’usage. Lorsque les produits évoluent, mettez simplement à jour le script et régénérez la formation en quelques minutes afin que les équipes commerciales apprennent les nouvelles fonctionnalités le jour même de leur lancement. Standardisez votre meilleure démonstration sur l’ensemble de l’équipe, pour garantir des démos cohérentes et de haute qualité plutôt que des résultats qui varient selon le commercial.
Tout ce dont les équipes L&D ont besoin pour former à grande échelle
Clonage d’expert en la matière
Votre chef de produit est le goulot d’étranglement. Clonez‑le sous forme d’avatar IA. Sa version numérique présente le produit, réalise des analyses approfondies des fonctionnalités, explique le positionnement face à la concurrence et l’architecture technique. Il enregistre une fois, il forme pour toujours. L’ingénieur avant‑vente est trop occupé pour former les partenaires ? Clonez‑le. Votre meilleur élément fait la meilleure démo ? Clonez‑le.
Enregistrez l’expert métier une fois pour une formation illimitée
Dupliquez les chefs de produit, les ingénieurs commerciaux et les meilleurs performeurs
Expert numérique disponible 24h/24 et 7j/7
Libérez les experts métier des formations répétitives

Formation instantanée sur les nouvelles fonctionnalités
Les entreprises SaaS livrent chaque semaine ou chaque mois. Créez une formation sur les nouvelles fonctionnalités le jour même où vous livrez. Votre chef de produit enregistre une mise à jour de 10 minutes. Générez la vidéo. Déployez-la immédiatement auprès des équipes commerciales, support et succès client. Tout le monde connaît les nouvelles fonctionnalités avant que les clients ne commencent à poser des questions. La version du mois prochain ? Mettez à jour le script et régénérez.
Formation sur les nouvelles fonctionnalités le jour même
Mettez à jour les formations en quelques minutes
Gardez le rythme avec la vitesse de développement de vos produits
Plus besoin de refaire enregistrer les experts pour les mises à jour

Qualité de démonstration constante
Votre meilleur commercial conclut trois fois plus d’affaires que la moyenne. Son démo en est la raison. Transformez ce démo en standard pour toute l’équipe. Enregistrez son meilleur déroulé de démo, son discours et sa gestion des objections. Chaque nouvelle recrue apprend cette méthode éprouvée. La qualité de vos démos devient votre avantage concurrentiel.
Enregistrez votre meilleure démo comme formation standard
Qualité de démonstration homogène au sein de l’équipe
Des argumentaires éprouvés pour tous les commerciaux
Questions de découverte standardisées

Montée en puissance commerciale rapide
Les nouvelles recrues mettent six mois à devenir pleinement productives. Réduisez ce temps de montée en compétence grâce à une formation produit complète qu’elles suivent à leur propre rythme. Dès le premier jour, elles commencent à regarder les formations de vos experts clonés. À la deuxième semaine, elles maîtrisent les fonctionnalités clés. Au bout d’un mois, elles peuvent faire des démonstrations en toute confiance. Le délai moyen jusqu’à la première affaire passe ainsi de six mois à trois.
Réduisez le temps de montée en compétence de 40 à 60 %
Apprentissage en autonomie pour les nouvelles recrues
Connaissances produit à la demande
Un délai plus court jusqu’à la première vente

Équipes mondiales multilingues
Les équipes internationales de vente, de support et de partenaires ont besoin de formations produit dans leur propre langue. Créez la formation une seule fois en anglais. Traduisez-la en allemand, portugais, japonais et mandarin. Le clonage de voix offre une formation en langue naturelle, sans doublage maladroit. Les équipes internationales comprennent les produits aussi bien que le siège.
Plus de 175 langues à partir d’une seule source
Clonage vocal naturel pour chaque langue
Autonomisation des équipes à l’échelle mondiale
Formation internationale le jour même

Développez-vous sans recruter
Votre équipe d’animation de deux personnes accompagne 200 collaborateurs, bientôt 400. Dupliquez vos experts métier. Leurs avatars gèrent un volume de formation illimité. Nouvelles promotions de 50 recrues ? Aucun problème. Votre capacité de formation devient infinie sans augmenter les effectifs.
Capacité de formation illimitée
Aucun effectif supplémentaire requis
Servir les organisations en croissance
Développez-vous plus vite qu’avec de nouveaux recrutements

Du besoin de formation au cours publié en 3 étapes
Capturer les connaissances produit
Commencez par vos experts produit : chefs de produit, ingénieurs solutions, meilleurs commerciaux. Enregistrez-les en train d’expliquer votre produit, de présenter les fonctionnalités, de réaliser des démos. Ou importez des présentations existantes. L’expertise est déjà là. HeyGen la rend réutilisable.

Créer un avatar d’expert métier
Transformez vos enregistrements en avatars IA. Votre chef de produit devient un présentateur numérique qui dispense des formations à la demande. Choisissez des avatars professionnels ou créez des clones personnalisés à partir de vidéos. L’expertise de vos experts métier se déploie à grande échelle sans mobiliser leur temps.

Déployez et mettez à jour en continu
Déployez auprès des équipes commerciales, du service client, du support et de vos partenaires. Hébergez-le dans votre LMS, intégrez-le dans vos bases de connaissances, partagez-le via des liens. Lorsque vos produits évoluent, mettez à jour les scripts et régénérez le tout en quelques minutes. Votre formation évolue au rythme de votre produit.

Conçu pour tous vos besoins de formation

Formation produit pour l’équipe commerciale
Dotez vos commerciaux d’une connaissance approfondie du produit. Présentations des fonctionnalités, positionnement face à la concurrence, cas d’usage par secteur, tarification, exigences techniques, traitement des objections. Les nouvelles recrues suivent une formation complète avant leur premier appel à un prospect.
Donnez aux commerciaux une connaissance approfondie du produit avant leur premier appel de prospection. De nombreuses équipes combinent cela avec des vidéos structurées d’intégration des employés pour accélérer la montée en compétence initiale.

Optimisation de la réussite client
Formez les CSM sur les capacités du produit, les bonnes pratiques d’utilisation des fonctionnalités, les stratégies d’adoption et les opportunités d’extension. Les CSM comprennent suffisamment bien les produits pour générer de la valeur pour les clients et identifier les opportunités de montée en gamme.
Cas d’usage : une équipe de 40 CSM gère 2 000 comptes. Le produit est mis à jour chaque mois. Le responsable CSM crée une formation sur les nouvelles fonctionnalités le jour même de leur sortie. L’adoption des fonctionnalités par les clients s’améliore de 60 %.

Formation au support technique
Offrez une assistance basée sur une expertise technique du produit : fonctionnalités, guides de dépannage, problèmes connus, détails d’intégration, résolution des erreurs. Les agents du support résolvent les tickets plus rapidement grâce à une compréhension complète du produit.
Cas d’utilisation : une équipe d’assistance mondiale répartie sur trois fuseaux horaires. Le chef de produit, cloné en avatar, dispense des formations techniques. Le temps de résolution des tickets d’assistance a diminué de 35 %.

Activation des partenaires et des canaux
Formez les revendeurs et les partenaires d’implémentation sur votre portefeuille de produits. Créez des programmes de formation partenaires qui se déploient à grande échelle auprès d’un nombre illimité d’organisations partenaires, sans équipe dédiée à l’activation des partenaires.
Cas d’usage : éditeur de logiciels avec 200 partenaires de distribution. Le responsable partenaires crée une formation produit. Les partenaires obtiennent leur certification. Le chiffre d’affaires généré par les partenaires a augmenté de 45 %.
Résultat vérifié : les organisations constatent une réduction de 50 % du temps de montée en compétence des équipes commerciales grâce aux formations produit basées sur la vidéo, par rapport aux approches reposant uniquement sur la documentation.

Formation sur les nouvelles fonctionnalités
Formez les équipes sur les nouvelles fonctionnalités dès leur lancement. Les chefs de produit créent rapidement des formations de mise à jour. Les équipes commerciales, succès client et support restent à jour au rythme de l’évolution continue du produit.
Cas d’usage : une plateforme SaaS qui déploie des mises à jour chaque semaine. L’équipe marketing produit des formations de lancement de 5 à 10 minutes. Les équipes en charge des revenus s’appuient sur les nouvelles fonctionnalités en quelques jours plutôt qu’en plusieurs semaines.
Le produit à la croissance la plus rapide sur G2, et ce n’est pas un hasard
Qu’il s’agisse de formations à l’échelle mondiale ou de publicités vidéo, HeyGen permet à chacun (oui, vous aussi) de créer des contenus vidéo de haute qualité et facilement évolutifs pour tous les besoins. Voici quelques-uns des avantages que nos clients apprécient le plus :

Utilisé par plus de 100 000 équipes qui privilégient la qualité, la simplicité et la rapidité
Découvrez comment des entreprises comme la vôtre développent la création de contenu et stimulent leur croissance grâce à la plateforme image‑vers‑vidéo la plus innovante du marché.

Vous avez des questions ? Nous avons les réponses
Qu’est-ce que la duplication d’experts (SME) pour la formation produit ?
La duplication d’experts métier (SME cloning) crée des avatars IA de vos spécialistes produit, qui dispensent des formations avec leur propre voix et leur style. De nombreuses équipes étendent cette approche au‑delà de la formation produit pour proposer en continu des vidéos de formation internes et assurer un accompagnement permanent pour tous les rôles.
Comment maintenez-vous les formations à jour lorsque les fonctionnalités évoluent en permanence ?
Modifiez le script avec les informations à jour et régénérez-le en quelques minutes. Votre avatar d’expert explique les nouvelles fonctionnalités sans avoir à réenregistrer la personne réelle. La formation reste synchronisée avec les sorties produit. Mettez à jour la formation aussi vite que vous livrez du code.
Cela peut-il remplacer entièrement les formations produit en présentiel ?
Pour le transfert de connaissances et les formations de démonstration, oui. La vidéo est idéale pour expliquer les fonctionnalités et enseigner les messages clés. Pour les jeux de rôle interactifs, combinez la vidéo pour l’acquisition des connaissances avec des sessions en direct pour la mise en pratique. La plupart des organisations utilisent la vidéo pour 80 % de leurs formations produit.
Combien de temps faut-il pour créer une formation produit complète ?
Pour un produit SaaS typique, 2 à 4 heures de contenu enregistré suffisent pour couvrir les fonctionnalités clés, les cas d’usage et le positionnement. Enregistrez votre expert métier qui présente les différents sujets. Générez les vidéos. La plupart des organisations créent leur formation principale en une semaine.
La formation vidéo permet-elle réellement de réduire le temps de montée en puissance des équipes commerciales ?
Oui. Les organisations constatent une réduction de 40 à 60 % du délai nécessaire pour atteindre la pleine productivité. Grâce aux vidéos en autoformation, les nouvelles recrues apprennent aussi vite qu’elles peuvent assimiler l’information, au lieu d’attendre des sessions de formation planifiées. Une maîtrise complète du produit dès le premier mois accélère leur progression jusqu’à leur première vente.
Comment cela fonctionne-t-il pour l’activation des partenaires ?
Créez des formations de certification pour vos partenaires. Ils les suivent à leur propre rythme. Suivez les complétions pour vérifier leurs connaissances. De nombreux éditeurs de logiciels exigent une certification partenaire avant d’approuver l’enregistrement d’une opportunité.
Quelle peut être la durée des vidéos d’entraînement ?
HeyGen prend en charge des vidéos de différentes durées. Les formations les plus efficaces suivent les principes du microlearning, avec des modules de 3 à 10 minutes axés sur des objectifs pédagogiques précis. Cependant, vous pouvez créer des contenus plus longs pour des sujets plus complets. Pour les formations étendues (plus de 20 minutes), envisagez de découper le contenu en chapitres afin d’améliorer l’engagement des apprenants et les taux de complétion.
Plusieurs personnes de mon équipe L&D peuvent-elles utiliser HeyGen ?
Oui. HeyGen pour les entreprises inclut des espaces de travail d’équipe où les concepteurs pédagogiques, responsables de formation et créateurs de contenu peuvent collaborer. Des bibliothèques de ressources partagées permettent à toute votre équipe d’accéder facilement aux avatars approuvés, aux éléments de marque et aux modèles. Des contrôles d’administration vous permettent de gérer les autorisations et de suivre l’utilisation.
Comment HeyGen se compare-t-il à une production vidéo traditionnelle ?
La production traditionnelle de vidéos de formation implique de planifier les intervenants, réserver des studios, coordonner les équipes et gérer la post‑production, ce qui prend généralement 2 à 3 mois et coûte entre 5 000 et plus de 15 000 $ par vidéo finalisée. HeyGen génère une qualité équivalente en quelques minutes à quelques heures, avec des révisions illimitées. Advantive a constaté une réduction de 50 % du temps de création de contenu. Le groupe Würth a réduit le temps de production de 50 % et les coûts de traduction de 80 %.
Que faire si notre chef de produit ne souhaite pas être enregistré ?
Utilisez des avatars IA professionnels plutôt que le clonage. Vos connaissances produit sont présentées par un animateur professionnel. L’expertise du contenu compte davantage que la personne qui le présente.
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Outils
Témoignages clients
- Advantive : création de contenu 50 % plus rapide
- Groupe Würth : réduction de 80 % des coûts de traduction
- Workday : localisation en quelques minutes
- Sibelco : production de formations à grande échelle
- Stratasys : déploiement mondial de la formation
- HubSpot : vidéo IA à grande échelle
- Coursera : localisation vidéo
- Lattice : Intégrer à grande échelle
Commencez à créer des vidéos de formation dès aujourd’hui
Ne perdez plus des mois à produire des contenus déjà obsolètes au moment de leur lancement. Générez des vidéos de formation professionnelles en quelques minutes, traduisez-les instantanément dans n’importe quelle langue et mettez-les à jour dès que votre entreprise évolue, sans aucun reshoot. Rejoignez les équipes L&D de Workday, Advantive et Würth Group qui ont transformé leur façon de former.
- Aucune carte de crédit requise
- Export SCORM inclus
- Annulez à tout moment

