HeyGen für Lernen und Entwicklung: Der ultimative Leitfaden für den Einstieg in KI-Videos

Willkommen bei Ihrem Schnellstart-Leitfaden für KI-Videos in der Personalentwicklung

Du möchtest mehr Videoinhalte erstellen, fühlst dich aber ausgebremst

dich aber durch zu wenig Zeit, Budget oder Produktionsressourcen ausgebremst? Damit bist du nicht allein. Die gute Nachricht: Mit HeyGen kannst du Videos produzieren, übersetzen und anpassen, die sogar noch besser aussehen als herkömmliche Produktionen – und das zu einem Bruchteil der Kosten und des Zeitaufwands.

Dieser Leitfaden richtet sich an Fachleute aus der Aus- und Weiterbildung, an Instructional Designer und alle, die Schulungsinhalte erstellen und mit KI-Videos neue Maßstäbe setzen möchten. Sie erfahren, wie Sie von der ersten Idee zum fertigen Kurs gelangen und hochwertige, skalierbare Inhalte erstellen – ganz ohne Kameras, Studios oder Mitwirkende vor der Kamera.

Die wichtigsten Anwendungsfälle: So nutzen Lern- und Weiterbildungsexperten HeyGen

HeyGen ist mehr als ein Videotool. Es ist ein kreativer Motor für Lernprofis, die schnell agieren, Inhalte skalieren und Ergebnisse erzielen müssen, ohne Abstriche bei der Qualität zu machen. Von Kursen bis hin zu mehrsprachigen Schulungsvideos: So nutzen Lernprofis aus allen Unternehmensbereichen HeyGen, um wirkungsvolle Videos in großem Umfang zu erstellen.

Warum Videos heute in der Personalentwicklung unverzichtbar sind

• Das wichtigste Medium zur Steigerung der Lernmotivation und zur langfristigen Wissensverankerung ist Video
• 83 % der befragten Lernenden sehen sich lieber Videos an, als Audioinhalte zu hören oder Texte zu lesen
• Eine Verkürzung der Lernzeit um 40–60 % lässt sich mit Videos erzielen, da Lernende Informationen durch visuelle und akustische Reize effizienter aufnehmen.
• 95 % der Informationen bleiben im Gedächtnis beim Lernen mit Videos – im Vergleich zu 10 % beim Lesen von Texten (Insivia)

Die Herausforderung

• Häufige Aktualisierungen erfordern eine schnelle und einfache Videobearbeitung, da sich Richtlinien, Prozesse und Branchen stetig weiterentwickeln.
• Begrenzte Ressourcen sowie weltweite Anforderungen an Sprachen und Barrierefreiheit bringen die Produktionskapazitäten an ihre Grenzen.
• Outsourcing ist teuer und zeitaufwendig, insbesondere bei komplexen Inhalten zu Themen wie Compliance oder Sicherheit.

Welche Möglichkeiten KI-Videos eröffnen

Kosteneinsparungen

1.000 € eingespart pro Minute Schulungsinhalt durch Sibelco

80 % niedrigere Produktionskosten und 50 % kürzere Lieferzeiten bei Simulations Software

Geschwindigkeit

5-mal schnellere Produktion von Schulungsvideos beim führenden Finanzdienstleister Equity Trust

Skalierbarkeit

Durchschnittliche Abschlussquoten von 80–90 % bei Schulungsvideos für Kunden und Partner von Komatsu

Über 15.000 Live-Verkaufstrainingssimulationen in Form von Rollenspielen und mehr als 2.500 absolvierte Schulungsstunden bei Copient.ai

Lokalisierung

80 % weniger Kosten für Videoübersetzungen und 50 % weniger Produktionszeit bei der Würth-Gruppe

5-fache Steigerung der Werberendite auf dem spanischen, französischen und deutschen Markt bei Rosetta Stone

Personalisierung

Hunderte von Onboarding-Videos, die neue Mitarbeitende mit ihrem Namen begrüßen und in ihrer bevorzugten Sprache bei Lattice

Dein erstes KI-Video erstellen

Einführung

Du hast noch keine Erfahrung mit Videos oder probierst HeyGen zum ersten Mal aus? Du schaffst das. In diesem Abschnitt zeigen wir dir Schritt für Schritt, wie du im Handumdrehen ein großartiges Video erstellst.

Du lernst gerne direkt in der Praxis?

Wähle oben einen Videotyp aus, um eine fertige Vorlage in HeyGen zu öffnen und Schritt für Schritt mitzumachen.

Noch nicht bereit, loszulegen?

Kein Problem. Verschaff dir jetzt einen Überblick über die Schritte und komm zur ausführlichen Anleitung zurück, wenn du so weit bist.

Bereit loszulegen?

Start with this 2-minute tour of HeyGen's AI Studio Editor, and then let's dive in!

For more information, visit our follow along video tutorials:

→ HeyGen Academy: 101

broad overview of all HeyGen features

→ HeyGen Akademie: AI Studio

deeper dive into video editing

Step 1: Set up your HeyGen workspace for scale

Clevere Marketingprofis fangen nicht jedes Mal bei null an – sie bauen Systeme auf, die mitwachsen.

Mit HeyGen bleiben deine Videos ganz einfach deiner Marke treu: Richte ein Marken-Kit ein, um deine Schriftarten, Farben, Logos und Medien automatisch zu verwenden.

Füge einfach die URL deines Unternehmens ein, um loszulegen, oder lade deine Markenelemente manuell hoch.

Du hast es eilig? Kein Problem. Du kannst jederzeit zurückkommen und diesen Schritt später abschließen.

Profi-Tipp

Sobald du die Farben deiner Marke in deinem Markenkit hinterlegt hast, kannst du die meisten HeyGen Vorlagen ganz einfach daran anpassen. Tausche einfach die Farben aus, damit jedes Video zu deinem Markenauftritt passt.

Schritt 2: Lege deine Strategie fest

Bevor du dein Video erstellst, nimm dir einen Moment Zeit, um deine Lernstrategie zu klären – besonders dann, wenn das Video Teil eines umfangreicheren Kurses oder einer Schulungsreihe ist. Lege fest, welches Ziel dieses Video verfolgt, wer die Lernenden sind, wie das Video bereitgestellt wird und wie du die Lernenden bis zum Ende aktiv einbindest.

Schritt 2: Wählen Sie den passenden KI-Avatar

Ihre Kursleitung prägt die Lernumgebung. Wählen Sie einen vorgefertigten öffentlichen Avatar, erstellen Sie einen individuellen Avatar, der zu Ihrer Organisation oder Ihrem Thema passt, oder verleihen Sie Ihren Inhalten eine besonders persönliche Note: Erstellen Sie mit der Funktion „Hyperrealistischer Avatar“ von HeyGen in wenigen Minuten Ihren digitalen Zwilling!

HeyGen bietet mehrere Möglichkeiten, individuelle Avatare zu erstellen. Klicken Sie auf die folgenden Links, um mehr darüber zu erfahren.

Profi-Tipp

Nutze die Funktion „Generating Looks“ von HeyGen, um die Pose, die Umgebung oder die Kleidung deines Avatars mit einer einfachen Texteingabe zu ändern.

Best Practices: So erstellen Sie den perfekten individuellen Avatar

Bereit, einen professionellen, lebensechten Avatar mit unzähligen Anpassungsmöglichkeiten zu erstellen? In den folgenden Ressourcen findest du Tipps, bewährte Vorgehensweisen und einen kurzen Überblick darüber, was du für den Einstieg brauchst.

Wenn du einen individuellen Avatar erstellst, denk daran: Je hochwertiger die Eingaben, desto besser das Ergebnis. Je besser deine Fotos, Videos und schriftlichen Prompts sind, desto realistischer und professioneller wirkt dein Avatar.

Alles, was in deinem Trainingsvideo für deinen hyperrealistischen Avatar zu sehen und zu hören ist – von Gesten über Mimik bis hin zur Stimmmodulation –, spiegelt sich im Endergebnis wider.

Profi-Tipp

Nutzen Sie die HeyGen-Funktion „Looks generieren“, um die Pose, die Umgebung oder die Kleidung Ihres Avatars mit einer einfachen Textanweisung zu ändern.

Trainingsziel

Was möchten Sie mit diesem Video erreichen?

Beispiele: neue Mitarbeitende einarbeiten, Compliance-Verfahren festigen, Kompetenzen für neue Tools oder Prozesse erweitern

Lernendenprofil

Für wen erstellen Sie dieses Video? Welche Rolle haben diese Personen oder welchem Team gehören sie an? Wie ist ihr aktueller Wissensstand?

Beispiele: Alle Mitarbeitenden, überwiegend ohne technischen Hintergrund, wenig Zeit, unterschiedlich ausgeprägtes Bewusstsein für Sicherheitsrichtlinien

Primärer Verbreitungskanal

Wo wird Ihr Video angesehen?

Beispiele: internes LMS, SharePoint, Slack, E-Mail-Dienste fürs Onboarding, Unternehmenswiki, mobile Lern-App

Strategie zur Förderung der Beteiligung

Wie halten Sie das Interesse der Lernenden aufrecht und verbessern den Lernerfolg nachhaltig?
Beispiele: interaktive Impulse, Wiederholungen in regelmäßigen Abständen, alltagsnahe Szenarien sowie kurze, fokussierte Einheiten, um die Aufmerksamkeit aufrechtzuerhalten und zentrale Erkenntnisse zu festigen

Profi-Tipp

Brauchst du eine zweite Meinung zu deiner Strategie? Öffne ChatGPT, Claude oder ein anderes Tool deiner Wahl und gib den folgenden Prompt ein:

„Ich plane, ein [Schulungsvideo] zum Thema [Thema oder Fähigkeit] zu erstellen. Das Ziel ist [Lernziel einfügen], meine Zielgruppe ist [Lernendenprofil], die Bereitstellung erfolgt über [Plattformen oder Kanäle] und die Strategie zur aktiven Einbindung lautet: [Strategie zur aktiven Einbindung]. Kannst du mir Feedback zur Wirksamkeit dieses Plans geben und Verbesserungen vorschlagen?“

Schritt 3: Schreibe dein Skript

Dein Skript bildet die Grundlage für ein verständliches und effektives Lernerlebnis. Egal, ob du ein eigenständiges Tutorial oder ein Modul für einen umfangreicheren Kurs erstellst: Ein gut strukturiertes Skript sorgt für Klarheit, einen roten Faden und motivierte Lernende. So gelingt es dir:

• Beginnen Sie mit einem relevanten Kontext – etwa einem Szenario, einer Frage oder einer häufigen Herausforderung –, um zu zeigen, warum das Thema wichtig ist. Das motiviert die Lernenden und weckt ihr Interesse.
• Achten Sie auf eine klare Struktur und das Wesentliche, indem Sie die Inhalte in logische, leicht nachvollziehbare Schritte gliedern und dabei ein gleichmäßiges Tempo beibehalten.
• Verwende eine einfache, natürliche Sprache, sprich die Lernenden direkt und klar an. Vermeide Fachbegriffe, sofern du sie nicht erklärst.
• Festige die wichtigsten Erkenntnisse und nächsten Schritte mit einer einfachen Zusammenfassung zum Abschluss, einer Aufforderung, das Gelernte zu reflektieren oder anzuwenden, oder einem klaren Hinweis auf das nächste Modul oder weiterführende Materialien.

Profi-Tipp

Möchten Sie schneller vorankommen? Auf der folgenden Seite mit Best Practices erfahren Sie, wie Sie Tools wie ChatGPT zum Schreiben Ihres Skripts nutzen können.

Du weißt noch nicht, wo du anfangen sollst? Hier sind ein paar Beispielgliederungen zur Inspiration.

Wenn du in HeyGen mitmachst, sind diese Skripte bereits in deiner Vorlage enthalten.

Hier findest du Vorlagen mit diesen Skripten:

→ Kursvideo

→ Schulungsvideo

→ Anleitungsvideo

Entdecken Sie ausführlichere Skriptvorlagen und weitere Tipps für beliebte Videoformate in der Personalentwicklung

→ Lernkurse

→ Anleitungsvideos

→ Erklärvideos

→ Unternehmensschulungen

→ Kompetenztraining

Best Practices: Mit KI bessere Skripte schneller schreiben

Möchten Sie Ihren Workflow optimieren und beim Schreiben Stunden sparen? So erstellen Sie mit Tools wie ChatGPT, Claude oder Gemini im Handumdrehen verständliche Skripte für Ihre Schulungsvideos, die auf die Bedürfnisse der Lernenden zugeschnitten sind.

Schritt 1: Beginne mit einem klaren Prompt

Sag der KI, welche Art von Schulungsvideo du erstellen möchtest, für wen es gedacht ist und welches Ergebnis du erzielen willst. Gib dazu Kontext an, zum Beispiel:

• Lernziel: Was sollte der Lernende können oder verstehen?
• Lernendenprofil: Wer sind die Lernenden (neue Mitarbeitende, Vertriebsmitarbeitende, Teamleitungen) und welches Vorwissen bringen sie mit?
• Verbreitung: Wo wird das Video bereitgestellt (LMS, Slack, Onboarding-Prozess)?
• Interaktion: bevorzugter Ton und Vermittlungsstil (dialogorientiert, szenariobasiert, direkte Anleitung)

‎

Beispiel-Prompt:

„Schreibe ein zweiminütiges Schulungsskript darüber, wie man Spesenabrechnungen in Workday erstellt. Die Zielgruppe sind neue Mitarbeitende im Finanzbereich ohne Vorkenntnisse in Workday. Der Ton sollte klar und unterstützend sein. Das Skript wird von einem Avatar in unserem LMS präsentiert.“

Schritt 2: Wichtige Gesprächspunkte hinzufügen

Hilf der KI, präzise und beim Thema zu bleiben, indem du eine kurze Liste der Inhalte angibst, die das Video abdecken soll.

Beispiel:

• Aufgabe oder Tool, das erklärt wird
• Wichtige Schritte oder Richtlinien
• Häufige Fehler, die Sie vermeiden sollten
• Etwaige Hinweise zu Compliance oder Prozessen
• Gewünschtes Ergebnis

‎

Beispiel-Prompt:

„Behandle folgende Punkte: Wo findet man das Tool zur Spesenabrechnung in Workday, wie lädt man einen Beleg hoch und wie reicht man ihn zur Genehmigung ein? Hinweis: Hebe die in der Einreichungsrichtlinie festgelegten Fristen hervor.“

Schritt 3: Fordern Sie das richtige Format an

Teile der KI mit, wie die Inhalte präsentiert werden sollen. Das beeinflusst Ton, Tempo und Wortwahl.

Beispiel:

• Ein von einem Avatar vorgelesenes Skript
• Für Voiceover mit begleitenden Bildschirminhalten konzipiert
• Modular aufgebaut, um sich in eine Microlearning-Sequenz einzufügen

‎

Beispiel-Prompt:

„Schreibe dies als Skript für einen sprechenden Avatar, mit kurzen, klaren Sätzen und Pausen für visuelle Hervorhebungen.“

Schritt 4: Überprüfen und anpassen

Füge dein Skript in HeyGen ein und sieh dir in der Vorschau an, wie es zum Leben erwacht. Passe es anschließend nach Bedarf an. Verwende dazu weiterführende Prompts wie:

• Formuliere das prägnanter für eine 60-Sekunden-Version.
• Füge eine Frage hinzu, die zum Nachdenken anregt.
• Verwende eine weniger formelle Sprache und gestalte den Text persönlicher und dialogorientierter.
• Füge ein Beispiel für einen häufigen Fehler hinzu und zeige, wie er sich beheben lässt.

Best Practices: Hochwertige individuelle KI-Stimmen erstellen

HeyGen bietet eine riesige Bibliothek vorgefertigter KI-generierter Stimmen in über 175 Sprachen, Dialekten und emotionalen Tonlagen. Doch manchmal braucht das perfekte Video eine ganz individuelle Stimme. Im Folgenden zeigen wir drei Möglichkeiten, eigene Stimmen zu erstellen.

Für die beste Sprachqualität brauchst du hochwertiges Ausgangsmaterial. So gelingt dir eine gute Aufnahme:

• Verwende ein hochwertiges Mikrofon oder Smartphone und halte es 15–20 cm von deinem Mund entfernt

• Nimm in einer ruhigen Umgebung ohne störende Hintergrundgeräusche auf

• Sprechen Sie deutlich, mit natürlichen Pausen und einem Hauch von Emotion.

• Laden Sie mehrere Sprachproben mit unterschiedlichen emotionalen Nuancen hoch, um mehr Vielseitigkeit zu erzielen (nur für benutzerdefinierte HeyGen-Stimmklone)

Möchtest du tiefer in das Thema einsteigen?

→ Der umfassende Leitfaden zum hyperrealistischen Klonen Ihrer eigenen Stimme

→ Verleihe deinem individuellen Stimmklon Emotionen

Best Practices: Prompts formulieren wie ein Profi

Prompting bezeichnet das sorgfältige Formulieren und schrittweise Verfeinern von Textanweisungen (sogenannten Prompts), mit denen KI-Tools angeleitet werden, Inhalte wie Bilder, Animationen oder Audio von Grund auf neu zu erstellen.

Prompting ist eine wertvolle Fähigkeit für alle, die KI-Videos erstellen. In Kombination mit HeyGen eröffnet es unzählige Möglichkeiten, wirkungsvolle Videos zu gestalten – die einzige Grenze ist deine Fantasie! Probiere Prompts in HeyGen aus, passe sie an und setze sie gezielt ein, um deine Videos auf deine Ziele abzustimmen.

Best Practices für die Prompt-Erstellung

Seien Sie konkret

Je genauer du beschreibst, was du dir vorstellst (Tonfall, Aussehen, Gestik, Emotionen), desto besser kann die KI deine Vorstellungen umsetzen.

Beginne mit der Struktur

Verwende eine einheitliche Struktur: Was, wer, wo, wie. Das gilt für die Bildgestaltung, den Tonfall und die Bewegungsrichtung.

Kontext und Absicht einbeziehen

Teile der KI den Zweck mit: Geht es um eine Produktdemo? Eine Social-Media-Anzeige? Ein Tutorial? Der Kontext hilft, das Ergebnis passend zu gestalten.

Verwende eine anschauliche Sprache

Verwende Adjektive, die Emotionen, Stil oder Klarheit vermitteln (z. B. „selbstbewusst“, „minimalistisch“, „energiegeladen“, „ruhiges Tempo“).

Überarbeiten & verfeinern

Gib dich nicht mit deinem ersten Versuch zufrieden. Schon kleine Anpassungen am Prompt können bei allen Medientypen zu deutlich besseren Ergebnissen führen!

Die Best Practices für das Formulieren von Prompts können leicht variieren, je nachdem, was du erstellst.

Entdecke die folgenden Ressourcen, um mehr über die einzelnen Arten zu erfahren und das Beste aus deinen Prompts herauszuholen!

• Best Practices für Prompts, häufige Probleme und Lösungen
• Best Practices für Prompts zur Erstellung von Looks
• Best Practices für Prompts zum Hinzufügen von Bewegung

Schritt 5: Erstelle deine Szenen in AI Studio und gib ihnen den letzten Schliff

Jetzt, wo dein Skript und dein Avatar bereit sind, kannst du deine Botschaft im AI Studio-Editor von HeyGen zum Leben erwecken. Dort kannst du jeden Teil deines Videos ganz einfach anpassen, optimieren und perfektionieren – ganz ohne Erfahrung in der Videobearbeitung!

• Gestalte deine Szenen in wenigen Minuten mit dem Marken-Kit oder den Vorlagen, die du in Schritt 1 eingerichtet hast.
• Verstärke deine Botschaft mit Text oder visuellen Elementen auf dem Bildschirm und lass sie gezielt ein- und ausblenden – mit Animationen.
• Entdecke in HeyGens Stockmedienbibliothek hochwertige, lizenzgebührenfreie B-Roll-Videos.
• Verwenden Sie Premium-Szenenübergänge, um Ihrem Video einen flüssigen, professionellen Feinschliff zu verleihen.
• Füge Untertitel hinzu und passe sie an, um deine Videos ansprechender und barrierefreier zu gestalten.
• Übersetze deine Videos, um Lernende, Teammitglieder und Zielgruppen weltweit zu erreichen.
• Sie nutzen ein SCORM-konformes LMS? Mit dem Enterprise-Tarif optimieren Sie Ihre Arbeitsabläufe durch SCORM-Exporte.

Profi-Tipp

Erstellen und vergleichen Sie mehrere Versionen Ihrer Schulungsvideos, um herauszufinden, was die Beteiligung, das Behalten von Wissen und die Lernergebnisse verbessert.

Bereit, Videos wie ein Profi zu bearbeiten?

Besuche HeyGen Academy: AI Studio, einen ausführlichen Videokurs, der alle Bearbeitungsfunktionen von HeyGen behandelt.

Best Practices: Aussprache, Emotionen und Betonung anpassen

Soll dein Avatar genau richtig klingen? HeyGen bietet dir leistungsstarke Tools, mit denen du Voiceovers für eine natürliche, präzise und lebensechte Wiedergabe fein abstimmen kannst.

Möchtest du sehen, wie es funktioniert?

Sieh dir das HeyGen Academy: AI Studio – Modul zur Aussprache an, um diese Funktionen in Aktion zu erleben und zu erfahren, wie du sie in deinen eigenen Projekten einsetzen kannst.

Strategien zur Steigerung Ihrer Wirkung

Ob du neue Märkte erschließt, testest, was funktioniert, oder Inhalte auf unterschiedliche Zielgruppen zuschneidest – diese fortgeschrittenen Best Practices und Tools helfen dir, deine Wirkung gezielt zu steigern.

Mit Übersetzungen weltweit durchstarten

Erfahre, wie du deine Videos übersetzen und lokalisieren kannst – in über 175 Sprachen und Dialekte, ganz ohne Synchronisation oder professionelle Sprecher.

Nutze die Brand-Voice-Funktion von HeyGen, um übersetzte Videos konsistent zu gestalten. Lege dazu fest, wie bestimmte Wörter behandelt werden sollen (z. B. die Aussprache von Markennamen oder das Erzwingen bzw. Verhindern der Übersetzung bestimmter Begriffe).

Nutzer der Tarife Enterprise und Team können mit unserer Korrekturlese-Funktion auch direkt Änderungen an übersetzten Skripten vornehmen.

Du brauchst Inspiration? Entdecke, wie Trivago mit HeyGen TV-Spots gleichzeitig für 30 Märkte lokalisiert hat.

Unterstützen Sie das Change Management mit flexiblen, aktualisierbaren Inhalten

Veränderungen gehören zum Alltag – und Ihre Lernmaterialien müssen Schritt halten. Ob Sie ein komplettes Kursmodul überarbeiten oder ein einzelnes Schulungsvideo aktualisieren: Bei der klassischen Content-Produktion mit erneuten Dreharbeiten und Schnitt kann selbst eine kleine Anpassung schnell zu einem großen Aufwand werden.

Mit HeyGen aktualisieren Sie Videos in Minuten statt Tagen. Tauschen Sie Skripte aus, bearbeiten Sie Texte, ändern Sie visuelle Elemente und erstellen Sie mit wenigen Klicks neue Versionen. Keine Engpässe mehr. Stattdessen schnell und flexibel erstellte Videos, die Ihren Lernenden helfen, mit den Veränderungen in Ihrer Organisation Schritt zu halten. Erfahren Sie mehr über den Einsatz von HeyGen für das Change-Management.

Barrierefreiheit und inklusives Lernen im großen Maßstab

In modernen Lernumgebungen ist Barrierefreiheit keine Option – sie ist unverzichtbar. Lernende bringen unterschiedlichste Fähigkeiten, Vorlieben und digitale Kompetenzen mit. Ihre Inhalte müssen dieser Vielfalt gerecht werden.

In unserem Leitfaden erfahren Sie, wie Sie barrierefreie Schulungsvideos erstellen, die unterschiedlichen Lernbedürfnissen gerecht werden, und erhalten weitere Informationen dazu, wie Sie Inhalte ganz einfach an Anforderungen der visuellen und auditiven Barrierefreiheit anpassen, Microlearning-Module erstellen und kulturelle Unterschiede berücksichtigen können.

Interaktiver Avatar

Ob Sie Compliance-Schulungen durchführen oder neue Mitarbeitende einarbeiten – interaktive Avatare verwandeln passive Videos in dynamische, interaktive Lernerlebnisse, die das Engagement steigern, Inhalte personalisieren und Lernende zum Handeln motivieren.

Du suchst Inspiration? Besuche unsere Demoseite für interaktive Avatare und chatte mit Judy, HeyGens rund um die Uhr verfügbarer Expertin für Compliance-Schulungen im Personalwesen!

Anwendungsfall Nr. 1: Lernkurse

Ob du neue Märkte erschließt, testest, was funktioniert, oder Inhalte auf unterschiedliche Zielgruppen zuschneidest – diese bewährten Methoden und fortschrittlichen Tools helfen dir, deine Wirkung gezielt zu steigern.

Kundengeschichten & Beispiele

Ideal für

Ideal für: Instructional Designer, Personalentwicklung, Personalwesen und Vertriebsunterstützung

Bewährte Methoden

Inhalte in modulare Einheiten aufteilen

Gliedere deinen Kurs in kurze, klar fokussierte Abschnitte von idealerweise jeweils 3–7 Minuten. Das fördert das Lernen in zeitlichen Abständen, erleichtert Aktualisierungen und sorgt dafür, dass das Gelernte besser im Gedächtnis bleibt.

Schreibe dein Skript mit Fokus auf Klarheit, nicht nur auf Inhalte

Schreibe in einem natürlichen, dialogorientierten Ton, vereinfache komplexe Ideen und verzichte auf Fachjargon. Nutze Geschichten, Analogien und Beispiele aus der Praxis, um deine Inhalte zum Leben zu erwecken.

Gestalte es visuell durchdacht

Unterstütze deine Botschaft mit visuellen Elementen. Kombiniere Avatar-Präsentatoren mit passenden Grafiken, Bildschirmaufnahmen, Animationen oder ergänzendem Videomaterial, um unterschiedliche Lernstile anzusprechen.

Mit vielseitiger Interaktivität begeistern

Ergänzen Sie Ihren Kurs mit ansprechenden Videos, die zum Nachdenken, zu Wissenschecks oder zu weiterführenden Übungen anregen.

Testen und optimieren

Holen Sie kontinuierlich Feedback ein und lassen Sie es einfließen. Mit HeyGen lassen sich Änderungen einfach umsetzen.

Die wichtigsten Funktionen

• Medien: Bereichern Sie Ihre Lernerfahrungen mit hilfreichen visuellen Elementen wie Bildschirmaufnahmen und Grafiken, die Ihre Botschaft unterstreichen.
• Vorlagen: Sorge für ein einheitliches visuelles Design deines Kurses, indem du Vorlagen verwendest oder erstellst – so sparst du Zeit und wertest deine Inhalte auf.
• Looks generieren: Passe mithilfe von Text-Prompts das Outfit, die Umgebung oder die Pose deines Avatar-Kursleiters an das Thema oder die Zielgruppe an

Bereit für das nächste Level?

→ Vertiefen Sie Ihr Wissen mit unserem E-Book „Praxisleitfaden für Fachkräfte in der Personalentwicklung“

→ Entdecken Sie unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Erstellung ansprechender Lernkurse

Anwendungsfall Nr. 2: Schulung & Einarbeitung

Kundengeschichten & Beispiele

Ideal für

Didaktikdesigner, Personalentwicklung, Vertriebsbefähigung, Personalwesen, Compliance, interne Kommunikation

Bewährte Methoden

Beginnen Sie mit dem Wesentlichen

Konzentrieren Sie sich auf die Informationen, die Lernende direkt benötigen, etwa Unternehmenswerte, Tools, Arbeitsabläufe oder Sicherheitsvorschriften. Setzen Sie in den ersten Modulen auf Verständlichkeit und Praxisnutzen statt auf Vollständigkeit.

Kurz und zielgerichtet halten

Setzen Sie auf kurze, zielgerichtete Videos (2–5 Minuten), die jeweils ein Thema behandeln. So können Lernende die Informationen leichter aufnehmen und bei Bedarf gezielt zu bestimmten Abschnitten zurückkehren.

Gestalten Sie es einladend und persönlich

Nutzen Sie Avatare, um einen freundlichen Ton zu schaffen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Personalisieren Sie die Inhalte nach Möglichkeit mit Namen, Rollen oder Abteilungen, damit das Onboarding relevant und individuell zugeschnitten wirkt.

Gestalten Sie Inhalte für unterschiedliche Aufmerksamkeitsspannen

Nutze Untertitel, Bewegung und ausdrucksstarke visuelle Elemente, um das Verständnis zu erleichtern – besonders auf Mobilgeräten oder wenn Videos ohne Ton angesehen werden.

Stärken Sie das Vertrauen, statt nur Vorschriften zu erfüllen

Richten Sie die Inhalte an realen Situationen aus, denen Lernende begegnen könnten. Zeigen Sie, wie Prozesse und Richtlinien ihnen helfen, erfolgreich zu sein – und nicht nur, was sie tun müssen.

Aktualisierungen einplanen

Unternehmensrichtlinien, Tools und Organisationsstrukturen entwickeln sich weiter. Mit den Bearbeitungswerkzeugen von HeyGen aktualisieren Sie einzelne Szenen oder Videos im Handumdrehen, ohne alles neu drehen zu müssen.

Die wichtigsten Funktionen

• Individuelle Avatare: Verleihen Sie Ihrem Onboarding eine persönliche Note – mit einem digitalen Zwilling oder abteilungsspezifischen Präsentatoren, die Schulungen mit einer vertrauten, zu Ihrer Marke passenden Stimme vermitteln.
• Personalisierte Videos: Erstellen Sie personalisierte Videos, die neue Mitarbeitende mit ihrem Namen begrüßen, und passen Sie weitere Variablen wie Abteilung oder Region an, um das Onboarding zu vereinfachen und das Engagement zu steigern.
• Marken-Kit: Sorgen Sie für einen einheitlichen Markenauftritt, indem Sie ein Marken-Kit mit freigegebenen Logos, Schriftarten, Farben und Medien einrichten.

Bereit, tiefer einzutauchen?

→ Vertiefen Sie Ihr Wissen mit unserem Praxisleitfaden für L&D-Fachkräfte als E-Book

→ Entdecken Sie unsere Schritt-für-Schritt-Anleitungen zur Erstellung von Videos für: allgemeine Schulungen, betriebliche Schulungen, HR-Onboarding, Sicherheit und Compliance.

Anwendungsfall Nr. 3: Übersetzung & Barrierefreiheit

Kundengeschichten & Beispiele

Ideal für

Instruktionsdesigner, Kommunikation, Lernen & Entwicklung, Personalwesen, Compliance

Bewährte Vorgehensweisen

An Sprache und Kultur anpassen

Steigern Sie das Engagement der Lernenden, indem Sie einen Schritt weiter gehen: Bieten Sie Inhalte in ihrer Sprache und mit regional passenden Avataren, Akzenten und visuellen Elementen an.

Barrierefreiheit für Menschen mit Hörbeeinträchtigungen fördern

indem Sie mehrere Versionen Ihres Videos mit Untertiteln, Untertiteln für Hörgeschädigte, Texteinblendungen oder schriftlichen Transkripten erstellen oder die Sprechgeschwindigkeit für ein verständlicheres Tempo anpassen.

Für visuelle Barrierefreiheit optimieren

indem Sie eine zusätzliche Version Ihres Videos mit kontrastreichen Farbpaletten, größeren Schriftarten und einem klaren, übersichtlichen visuellen Design erstellen.

Microlearning-Module erstellen

indem Sie längere Videos in kurze, themenspezifische Abschnitte unterteilen, um die Navigation und Aktualisierung zu vereinfachen.

Digitale Kompetenzen stärken

indem Sie mit einem Einführungsvideo beginnen, das durch Ihr LMS führt oder den Einstieg in einen neuen Kurs erleichtert.

Die wichtigsten Funktionen

• Übersetzung: Erreiche ein weltweites Publikum, ohne neu drehen zu müssen, indem du deine bestehenden Inhalte in verschiedene Sprachen übersetzt oder für regionale Akzente lokalisierst.
• Markenglossar: Sorge für eine einheitliche Aussprache und Übersetzung in all deinen Videos
• Öffentliche Avatare: Wählen Sie aus über 700 vielfältigen vorgefertigten Avataren den perfekten Sprecher für Ihre Zielregion und Zielgruppe aus
• Untertitel: Füge jedem Video automatisch Untertitel hinzu, um es barrierefreier zu machen

Profi-Tipp

Wenn dein Video visuelle Inhalte wie Bildschirmaufnahmen erfordert, achte darauf, dass sie zu deinem Skript passen. Schreibe zuerst dein Skript. Spiele dann über die Vorschau-Schaltfläche den Ton ab und nimm gleichzeitig deinen Bildschirm synchron zum Sprechertext auf. So stimmt das Timing optimal.

Bereit, tiefer einzutauchen?

Sieh dir unseren Leitfaden zur Erstellung barrierefreier Schulungsvideos an, die den unterschiedlichen Bedürfnissen der Lernenden gerecht werden.