Dr. Addy Olubamiji heeft bedrijven opgebouwd rond iets wat anderen niet gemakkelijk kunnen evenaren: haar ervaring.

Met een doctoraat in de ingenieurswetenschappen en een carrière die haar van Nigeria naar Finland, Canada en de Verenigde Staten bracht, zette Addy haar ervaringen met internationaal onderwijs en loopbaanontwikkeling om in Pathfinder Consulting. Wat begon met loopbaancoaching, is uitgegroeid tot studieprogramma's in het buitenland en, meer recentelijk, advies voor professionals die geïnteresseerd zijn in het overnemen van bedrijven en het verlaten van hun carrière in loondienst.

Omdat het bedrijf echter door de oprichter wordt geleid, is de groei sterk afhankelijk van Addy zelf.

​"Mensen vertrouwen op mijn deskundigheid," zei ze. "Als ik praat, luisteren ze."

​Met de ondersteuning van drie contentmakers had het team een manier nodig om Addy centraal te stellen in de content, zonder dat ze daarvoor voortdurend de studio in hoefde.

​HeyGen bood hun die mogelijkheid.

De oprichter in de content houden zonder voortdurend te filmen

Vóór HeyGen filmde Addy zichzelf regelmatig of boekte ze professionele studiosessies om in één keer meerdere contentitems op te nemen.

Eens per maand betekende dat soms dat ze een studio moest regelen, de belichting moest verzorgen, iemand moest inhuren om haar te filmen, naar de stad moest reizen en urenlang opnames moest maken. Maar haar team ontdekte iets belangrijks over hun publiek: professioneel geproduceerde video's zorgden er niet per se voor dat mensen luisterden.

"Ze vinden het niet eens erg als ik mijn haar vastbind. Vertel ons gewoon iets," zei Addy. "Of ik nu in de sportschool ben of gewoon aan het wandelen ben en wat vertel, ze luisteren toch wel."

De waarde zat in Addy’s perspectief, niet in de productie.

Met HeyGen kan haar team die ideeën omzetten in video's waarin iemand rechtstreeks in de camera spreekt, zonder dat zij elke video zelf hoeft op te nemen. Ze schrijven een script, kiezen een avatar, genereren de video en voegen waar nodig ondersteunende beelden toe.

"We hadden iets nodig waarmee we de ideeën nog steeds konden overbrengen zonder dat ik elke dag hoefde te gaan zitten om iets op te nemen," zei Addy.

De tijd die de oprichter aan content besteedt met 80% verminderen

Door die omslag is Addy elke week aanzienlijk minder tijd kwijt aan het produceren van content.

Voordat ze HeyGen gebruikte, hield ze de dinsdagen en donderdagen vrij voor opnames. Met het uitwerken van scripts, filmen, corrigeren en zorgen dat alles helemaal klopte, was ze naar schatting minstens 10 uur per week aan dit proces kwijt.

Nu kost haar eigen bijdrage niet meer dan twee uur per week.

"HeyGen heeft de tijd die ik wekelijks nodig heb om content op te nemen met minstens 80% teruggebracht," aldus Addy.

​Een groot deel van die twee uur besteedt Addy niet aan opnames. In plaats daarvan neemt ze scripts door en beslist ze snel wat ze wel en niet wil opnemen.

Dat betekent ook dat ideeën niet langer hoeven te wachten tot de volgende opnamedag.

"Als er een idee bij me opkomt en ik het meteen met ze wil delen, kies ik gewoon een van de avatars", zei ze. "Ik hoef niet te denken: o, het is middernacht. Ik heb geen make-up op of zoiets. Het is echt mijn redding geweest."

Duizenden euro's besparen op traditionele productiekosten

De besparingen gaan verder dan alleen de tijdwinst voor Addy.

Professionele opnames betekenden voorheen dat er ongeveer $ 1.500 moest worden betaald voor studioproductie, plus nog eens $ 800 tot $ 900 om haar te filmen, naast vervoers- en andere kosten.

"HeyGen heeft dat weggenomen," zei Addy.

Dat verandert het kostenplaatje van een contentmachine waarin de oprichter centraal staat. In plaats van telkens een dure draaidag te organiseren wanneer het team professionelere video's nodig heeft, kunnen ze die intern produceren en Addy's tijd reserveren voor content waarbij haar livepresentatie het belangrijkst is.

Haar team heeft geleerd onderscheid te maken tussen de twee opties.

Voor zeer energieke, motiverende content neemt Addy zichzelf soms nog steeds op, omdat haar manier van presenteren deel uitmaakt van de boodschap. Voor educatieve video's, uitleg en andere video's waarin iemand rechtstreeks in de camera spreekt, kan haar avatar het idee overbrengen.

"We hebben veel virale momenten gehad met HeyGen," zei Addy.

Ideeën delen zolang ze nog relevant zijn

Voor Addy draait AI-video niet om het vervangen van alles wat ze opneemt. Het gaat erom de productiebarrières weg te nemen tussen iets waardevols te zeggen hebben en die boodschap bij haar publiek overbrengen.

Dat is belangrijk voor een bedrijf dat zich bezighoudt met carrières, internationaal onderwijs, ondernemerschap en bedrijfsovernames, waar actuele ideeën snel kunnen worden omgezet in nuttige content.

"Met HeyGen kunnen we de boodschap naar buiten brengen terwijl die nog actueel is," aldus Addy.

Haar publiek raakt ook steeds meer vertrouwd met door AI gegenereerde content. Sommige kijkers herkennen dat in een video AI wordt gebruikt, maar volgens Addy brengen anderen in de reacties het gesprek vaak terug naar waar het echt om draait: de informatie zelf.

"Focus op de boodschap," zo herinnerde ze zich dat kijkers tegen elkaar zeiden. "Is dat alles wat je uit de post hebt gehaald? Dat dit AI is? Heb je die punten niet gezien?"

Voor een oprichter wier expertise centraal staat in haar bedrijven, is dat precies de bedoeling. HeyGen biedt Addy en haar team een extra manier om haar kennis vorm te geven en te delen, zonder dat haar agenda de beperkende factor wordt.

Haar advies aan andere oprichters is eenvoudig.

"Je hebt niet alle tijd van de wereld," zei Addy. "Als je een boodschap wilt overbrengen, maar je bent verlegen, twijfelt voortdurend aan jezelf of hebt het gevoel dat je meerdere opnames nodig hebt voordat het goed is, dan helpt HeyGen je om daar overheen te stappen. Gebruik het."