Erstellen Sie Onboarding-Videos, die neue Mitarbeitende wirklich anschauen
Verwandeln Sie PowerPoint-Folien und Onboarding-Dokumente in ansprechende Video-Trainings, die sich für alle neuen Mitarbeitenden, Standorte und Sprachen skalieren lassen. Keine Live-Sessions zum Koordinieren, kein Filmen nötig, keine Verzögerungen, wenn sich Richtlinien ändern.
- Keine Kreditkarte erforderlich
- SCORM-Export inbegriffen
Der Engpass bei L&D-Inhalten
Der Onboarding-Engpass
Ihr Team stellt schnell neue Mitarbeitende ein, aber Live-Onboarding laesst sich nicht skalieren. Die Koordination von Sessions haelt Führungskraefte von ihrer eigentlichen Arbeit ab, Remote-Hires sitzen stundenlang in Zoom-Calls über verschiedene Zeitzonen hinweg, und die vermittelten Inhalte variieren je nach Person, die präsentiert. Onboarding-Folien sind veraltet, Schulungen nur auf Englisch lassen internationale Mitarbeitende zurück, und HR verbringt Stunden damit, allein die Logistik zu organisieren. Die Folge: Neue Mitarbeitende bleiben verunsichert, fühlen sich wenig eingebunden und brauchen Monate, bis sie voll produktiv sind – während statische Slides und Live-Sessions mit Ihrem Wachstum nicht Schritt halten.
Die HeyGen Loesung
HeyGen verwandelt Ihre bestehenden Onboarding-Materialien in professionelle Video-Trainings, die neue Mitarbeitende wirklich absolvieren. Laden Sie PowerPoint-Folien hoch, fügen Sie Inhalte aus Ihrem Mitarbeiterhandbuch ein oder generieren Sie Skripte mit KI, wählen Sie dann eine Avatar-Moderatorin oder einen Avatar-Moderator und erstellen Sie in wenigen Minuten hochwertige Onboarding-Videos. Neue Mitarbeitende lernen in ihrem eigenen Tempo mit der Moeglichkeit zu pausieren und zurueckzuspulen, was die Wissensvermittlung verbessert. Aendern sich Richtlinien, bearbeiten Sie einfach das Skript und generieren das Video sofort neu. Stellen Sie weltweit ein? Uebersetzen Sie Ihr gesamtes Onboarding-Programm in ueber 175 Sprachen mit natuerechter Stimmenklonung und Lippensynchronisation. Ihr HR-Team erstellt Inhalte einmal, aktualisiert sie sofort und skaliert das Onboarding im Tempo Ihrer Einstellungen.
Alles, was L&D-Teams brauchen, um Schulungen im grossen Massstab durchzuführen
PowerPoint zu Onboarding-Video
Bitten Sie neue Mitarbeitende nicht mehr, 80-Folien-Praesentationen zu lesen. Laden Sie Ihre bestehenden Praesentationen hoch, und HeyGen verwandelt sie in avatar-gefuehrtes Video-Training mit Vertonung, Ueberblendungen und professionellem Feinschliff. Ihre Folienbibliothek wird zu Videoinhalten, ohne dass Sie von vorne beginnen muessen.
Importieren Sie PowerPoint, Google Slides oder PDF
Avatar fuehrt professionell durch die Inhalte
Fügen Sie automatisch Ihr Logo und Ihre Markenfarben hinzu
Stimmenklonung mit Fachexperten
Ihre Vertriebsleitung liefert das beste Produktschulungstraining. Ihre Engineering-Managerin bzw. Ihr Engineering-Manager erklaert das technische Onboarding perfekt. Erstellen Sie digitale Versionen von ihnen aus einer kurzen Videoaufnahme. Einmal aufnehmen, fuers Onboarding immer wieder einsetzen. Konsistente Vermittlung, keine Terminkonflikte mehr und kein Warten mehr auf ausgelastete Fachexpertinnen und Fachexperten.
Klonen Sie echte Teammitglieder aus einer kurzen Aufnahme
Nutzen Sie ihr Fachwissen für eine unbegrenzte Anzahl neuer Mitarbeitender
Aktualisieren Sie Trainingsskripte ohne erneute Aufnahmen
Globale Onboarding-Lokalisierung
Ein Onboarding-Video, in jeder Sprache, die Ihr Team spricht. KI-Videoübersetzung mit Stimmenklonung sorgt dafür, dass Schulungen in Spanisch, Portugiesisch, Mandarin und über 175 weiteren Sprachen wie muttersprachliche Inhalte klingen – nicht wie unnatürliches Dubbing. Onboarden Sie alle in ihrer bevorzugten Sprache aus einer einzigen Quelle.
Stimmenklonung erhaelt die Authentizitaet der Praesentierenden
Lippensynchronisation passt die Gesichtbewegungen an jede Sprache an
Weltweit aus einem einzigen Master-Video ausspielen
LMS-Integration
Exportieren Sie Onboarding-Videos direkt in Ihr Learning-Management-System. SCORM-1.2- und 2004-Packaging funktioniert mit Workday Learning, Cornerstone, SAP SuccessFactors, BambooHR und weiteren Systemen. Verfolgen Sie Abschluesse, definieren Sie Bestehensanforderungen und integrieren Sie alles in Ihren bestehenden HR-Tech-Stack.
SCORM-Export in den Formaten SCORM 1.2 und SCORM 2004
Anpassbare Abschlussgrenzen
Direkte LMS-Upload-Unterstützung
Sofortige Inhaltsaktualisierungen
Richtlinien aendern sich. Prozesse entwickeln sich weiter. Tools werden ersetzt. Wenn Ihre Onboarding-Inhalte ein Update brauchen, bearbeiten Sie das Skript und generieren Sie es in Minuten neu, nicht in Monaten. Keine Nachdrehs, keine Produktionsverzoegerungen, kein veraltetes Training. Ihr Onboarding bleibt immer auf dem aktuellen Stand Ihres Unternehmens.
Skriptänderungen werden in wenigen Minuten ausgerollt
Kein erneutes Filmen erforderlich
Versionskontrolle für Compliance-Tracking
Selbstgesteuertes Lernen für Remote-Teams
Remote-Mitarbeitende in verschiedenen Zeitzonen schauen, wenn es für sie passt. Kein Abstimmen von Kalendern für Live-Schulungen. Sie können die Teile, die sie brauchen, pausieren, zurückspulen und erneut ansehen. Das Onboarding findet nach ihrem Zeitplan statt, nicht nach Ihrem.
Funktioniert in allen Zeitzonen
On-Demand-Zugriff jederzeit
Mobilfreundlich für maximale Flexibilitaet
Vom Trainingsbedarf zum veröffentlichten Kurs in 3 Schritten
Nutzen Sie, was Sie bereits haben
Laden Sie bestehende PowerPoint-Folien hoch, fügen Sie Skripte aus Ihrem Mitarbeiterhandbuch ein oder lassen Sie KI Inhalte aus Ihrer Onboarding-Dokumentation generieren. Kein Problem mit der leeren Seite. Sie wissen bereits, was neue Mitarbeitende wissen müssen. HeyGen macht es einfach anschaubar.
Waehlen Sie Ihre Praesenterin oder Ihren Praesenter
Waehlen Sie aus mehr als 120 professionellen KI-Avataren oder erstellen Sie einen digitalen Klon Ihrer CEO, Ihres CHRO oder Ihrer Hiring Managerin bzw. Ihres Hiring Managers. Waehlen Sie eine Stimme, die zu Ihrer Unternehmenskultur passt. Passen Sie Look and Feel an Ihre Organisation an. Ihr Onboarding wirkt professionell produziert, ganz ohne Videografen zu buchen.
Erstellen, Uebersetzen, Bereitstellen
Klicken Sie auf Generieren. In wenigen Minuten haben Sie professionelle Onboarding-Videos. Exportieren Sie sie als SCORM-Dateien für Ihr LMS, laden Sie MP4s für Ihr Onboarding-Portal herunter oder betten Sie sie in Ihr Intranet ein. Brauchen Sie weitere Sprachen? Generieren Sie alle 175+ aus derselben Quelle mit einem Klick. Neue Mitarbeitende greifen per Laptop, Tablet oder Smartphone darauf zu.
Für jeden Schulungsbedarf entwickelt
Unternehmensweites Onboarding
Geben Sie jeder neuen Mitarbeiterin und jedem neuen Mitarbeiter dieselbe hochwertige Einfuehrung in Ihr Unternehmen. Willkommensbotschaft der Geschaeftsleitung, Unternehmensgeschichte und -mission, Kultur und Werte, Organisationsstruktur, Ueberblick ueber Leistungen und Benefits sowie Richtlinien am Arbeitsplatz. Das Fundament, das alle unabhaengig von ihrer Rolle brauchen.
Anwendungsfall: Ein wachsendes SaaS-Unternehmen erstellt eine Kern-Onboarding-Serie mit 8 Videos zu den wichtigsten Unternehmensgrundlagen. Jede neue Mitarbeiterin und jeder neue Mitarbeiter von Nummer 50 bis 500 sieht dieselbe professionelle Einführung.
Rollenbezogenes Training
Sales-Methodik für Account Executives, Engineering-Standards für Entwickler, Customer-Success-Workflows für das Support-Team, Compliance-Anforderungen für das Finanzteam. Zielgerichtete Schulungen für verschiedene Abteilungen, ohne separate Live-Sessions für jede Rolle durchfuehren zu muessen.
Anwendungsfall: Ein Tech-Unternehmen pflegt Onboarding-Tracks für Engineering, Sales, Marketing und Customer Success. Neue Mitarbeitende absolvieren eine unternehmensweite Serie sowie ihre bereichsspezifischen Module.
Remote-Onboarding von Mitarbeitenden
Richtlinien fuer verteilte Teams, Kommunikationstools und Best Practices, virtueller Beziehungsaufbau, Erwartungen an das Homeoffice-Setup, Richtlinien fuer Remote-Arbeit. Helfen Sie neuen Remote-Mitarbeitenden, sich ab dem ersten Tag integriert zu fuehlen, ohne dass sie an Telefonkonferenzen um 6 Uhr morgens mit der Zentrale teilnehmen muessen.
Anwendungsfall: Ein vollständig remote arbeitendes Unternehmen stellt pro Quartal über 40 Mitarbeitende in 15 Ländern ein. Video-Trainings sorgen für ein einheitliches Erlebnis, unabhängig von Standort oder Zeitzone.
Globales Team-Onboarding
Setzen Sie weltweit einheitliches Onboarding um mit mehrsprachigen Schulungsvideos, die sicherstellen, dass jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter in der bevorzugten Sprache lernt.
Anwendungsfall: Ein multinationales Unternehmen erstellt das zentrale Onboarding einmal und stellt es in 8 Sprachen bereit. Internationale Einstellungen beschleunigen sich, ohne separate Produktionsbudgets pro Markt.
Compliance und obligatorische Schulungen
Erfuellen Sie regulatorische Anforderungen mit verpflichtenden Schulungen, die einheitlich und nachverfolgbar sind. Praevention von Belästigung, Arbeitssicherheit, Datensicherheit, Verhaltenskodex. Stellen Sie sicher, dass neue Mitarbeitende alle erforderlichen Richtlinien, Sicherheitsschulungen und regulatorischen Schulungen absolvieren, indem Sie Compliance-Schulungsvideos mit SCORM-basierter Nachverfolgung und auditgerechter Berichterstattung einsetzen.
Anwendungsfall: Ein Gesundheitsunternehmen stellt sicher, dass 100 % der neuen Mitarbeitenden die HIPAA-Schulung absolvieren, bevor sie Zugriff auf das System erhalten. Videoformat plus SCORM-Tracking liefern die notwendige Dokumentation für behördliche Audits.
Onboarding für Manager
Erwartungen an Fuhrungskraefte, Grundlagen des People Managements, Ablauf von Leistungsbeurteilungen, Best Practices fuer One-on-One-Gespraeche sowie Aufgaben bei Rekrutierung und Bewerbungsgespraechen. Bereiten Sie einzelne Fachkraefte, die in Fuhrungspositionen befoerdert werden, gezielt auf ihre neuen Verantwortlichkeiten vor.
Anwendungsfall: Ein Unternehmen befördert jährlich 20 Personen in Führungspositionen. Ein Onboarding-Track für Führungskräfte stellt sicher, dass sie die Erwartungen verstehen, bevor sie Teams führen.
4.81,000+ reviews
Das am schnellsten wachsende Produkt auf G2 – und das aus gutem Grund
Von globalen Schulungen bis zu Videoanzeigen: HeyGen ermoeglicht es jeder Person (ja, auch Ihnen), hochwertige, skalierbare Videoinhalte fuer jeden Bedarf zu erstellen. Hier sind einige der Vorteile, die unsere Kundinnen und Kunden besonders schaetzen:
Genutzt von über 100'000 Teams, die Wert auf Qualität, Einfachheit und Geschwindigkeit legen
Erfahren Sie, wie Unternehmen wie Ihres die Content-Erstellung skalieren und Wachstum mit der innovativsten Image-to-Video-Plattform auf dem Markt vorantreiben.
4.8
Haben Sie Fragen? Wir haben die Antworten
Welche Arten von Onboarding-Inhalten eignen sich als Video?
Die meisten Onboarding-Inhalte eignen sich sehr gut als Video, darunter Unternehmensvorstellung, Kultur, Benefits, Systemschulungen, Richtlinien und Rollenerwartungen. Viele Teams erweitern das Onboarding zudem um fortlaufende interne Schulungsvideos für kontinuierliches Lernen und Upskilling.
Wie lang sollten Onboarding-Videos sein?
Halten Sie einzelne Videos 5–15 Minuten lang. Teilen Sie laengere Themen in Kapitel auf. Das gesamte Onboarding-Programm kann sich ueber mehrere Stunden erstrecken, verteilt auf mehrere kurze Module. Die Aufmerksamkeit nimmt nach 15 Minuten deutlich ab, daher fuehren kuerzere, fokussierte Videos zu hoeheren Abschlussraten als Marathon-Sessions.
Brauchen Sie Kenntnisse in der Videoproduktion?
Nein. Wenn Sie eine PowerPoint erstellen oder ein Skript schreiben koennen, koennen Sie professionelle Onboarding-Videos erstellen. HeyGen uebernimmt die gesamte technische Produktion. Die meisten HR-Teams erstellen ihr erstes Video in weniger als 30 Minuten – ganz ohne Videoerfahrung.
Wie funktioniert der SCORM-Export?
Exportieren Sie Ihr Onboarding-Video als SCORM-Paket (Format 1.2 oder 2004). Laden Sie es in Ihr LMS hoch – genau wie jedes andere Trainingsmodul. Legen Sie Abschlussanforderungen fest. Ihr LMS erfasst, wer zugeschaut hat, den Fortschritt und den Abschlussstatus. Funktioniert mit Workday, Cornerstone, SAP SuccessFactors und allen wichtigen Learning-Plattformen.
Koennen Sie Videos aktualisieren, ohne von vorne beginnen zu muessen?
Ja. Aktualisieren Sie Ihr Skript mit den neuen Informationen und generieren Sie das Video erneut. Das dauert 5–10 Minuten. Kein erneutes Aufnehmen, keine komplizierten LMS-Updates, keine Versionsverwirrung. Entscheidend, wenn sich Richtlinien aendern oder Sie merken, dass etwas aufgrund von Fragen neuer Mitarbeitender genauer erklaert werden muss.
Wie funktioniert das mit verschiedenen Sprachen?
Erstellen Sie Ihr Onboarding in Ihrer Primärsprache. Klicken Sie auf «Übersetzen». Wählen Sie Spanisch, Französisch, Portugiesisch, Mandarin, Hindi oder eine beliebige Kombination aus über 175 Sprachen. HeyGen generiert lokalisierte Versionen mit natürlicher Stimmenklonung und Lippensynchronisation. Derselbe Avatar spricht fliessend Spanisch, Französisch oder Japanisch.
Funktioniert das auch für Remote-Mitarbeitende?
Besonders gut geeignet für Remote-Mitarbeitende. Sie schauen die Inhalte dann, wenn es in ihren Zeitplan und ihre Zeitzone passt. Sie können für das Mittagessen pausieren, Abschnitte mit Klärungsbedarf zurückspulen und alles auf dem Laptop oder dem Smartphone ansehen. Niemand muss das Team in Tokio zu Meetings um 3 Uhr morgens mit der Zentrale zwingen.
Wie hoch sind die Kosten im Vergleich zu einem Live-Training?
Live-Onboarding verursacht versteckte Kosten in der Zeit von HR-Koordinatoren, Vorgesetzten, Infrastruktur sowie Reisen bei Unternehmen mit mehreren Standorten. Ein typisches Unternehmen investiert 15–25 Stunden Arbeitszeit pro neuer Einstellungsgruppe. Video-Onboarding eliminiert den Grossteil dieses Aufwands. Einmal erstellt, ist es beliebig oft wiederverwendbar. Die meisten HR-Teams sehen bereits im ersten Quartal einen positiven ROI.
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Anwendungsfaelle
Tools
Kundenerfolgsgeschichten
- Advantive: 50 % schnellere Inhaltserstellung
- Würth Gruppe: 80 % tiefere Übersetzungskosten
- Workday: Lokalisierung in Minuten
- Sibelco: Skalierte Trainingsproduktion
- Stratasys: Globale Schulungsbereitstellung
- HubSpot: KI-Videos in grossem Umfang
- Coursera: Videolokalisierung
- Lattice: Onboarding im grossen Massstab
Erstellen Sie noch heute Trainingsvideos
Warten Sie nicht monatelang auf Inhalte, die schon veraltet sind, bevor sie live gehen. Erstellen Sie in wenigen Minuten professionelle Schulungsvideos, uebersetzen Sie sie sofort in jede Sprache und aktualisieren Sie sie, sobald sich Ihr Unternehmen aendert – ganz ohne Nachdrehs. Schliessen Sie sich L&D-Teams bei Workday, Advantive und der Würth-Gruppe an, die ihre Schulungen bereits grundlegend veraendert haben.
- Keine Kreditkarte erforderlich
- SCORM-Export inbegriffen
- Jederzeit kuendigen
