Video Đào Tạo Hòa Nhập: Tạo Nội Dung DEI Hấp Dẫn
Tăng cường sự tham gia DEI và thúc đẩy nơi làm việc hòa nhập bằng cách sử dụng AI avatar cho các mô-đun học tập theo yêu cầu hấp dẫn.
Không thích kết quả?
Hãy thử một trong những prompt này.
Agent là công cụ sáng tạo đầu tiên được xây dựng để chuyển đổi một prompt duy nhất thành một video hoàn chỉnh.
Phát triển video hướng dẫn 60 giây dành cho quản lý và trưởng nhóm, minh họa các tình huống phổ biến của Thiên kiến vô thức tại nơi làm việc thông qua câu chuyện hình ảnh ngắn gọn, minh họa và nhạc nền hỗ trợ, đảm bảo khả năng tiếp cận với tính năng phụ đề của HeyGen và tận dụng các mẫu & cảnh để sản xuất nhanh chóng.
Tạo video 30 giây hấp dẫn cho tất cả nhân viên, nhấn mạnh tầm quan trọng của việc thúc đẩy văn hóa nơi làm việc hòa nhập, được trình bày với thẩm mỹ hình ảnh hiện đại, năng động và giọng điệu khuyến khích, sử dụng tính năng chuyển văn bản thành video từ kịch bản của HeyGen để tối ưu hóa việc tạo nội dung và thư viện phương tiện/hỗ trợ kho hình ảnh cho hình ảnh sống động.
Thiết kế video thông tin 50 giây dành riêng cho lãnh đạo và chuyên gia nhân sự, khám phá các chiến lược nâng cao An toàn Tâm lý trong các nhóm, sử dụng phong cách hình ảnh phỏng vấn bình tĩnh với giọng nói chuyên gia, suy tư và sử dụng tính năng thay đổi kích thước & xuất tỷ lệ khung hình của HeyGen để triển khai linh hoạt trên các nền tảng.
Công cụ sáng tạo
Không cần đội ngũ. Không cần cắt ghép. Chỉ Tác nhân Video AI của bạn làm việc
Agent là công cụ sáng tạo đầu tiên được xây dựng để chuyển đổi một prompt duy nhất thành một video hoàn chỉnh.
Tạo video gốc từ prompt
Agent là công cụ sáng tạo đầu tiên được xây dựng để chuyển đổi một prompt duy nhất thành một video hoàn chỉnh. Bạn mô tả ý tưởng. Agent trả về một tài sản được xây dựng hoàn toàn và sẵn sàng xuất bản. Không cần viết kịch bản, quản lý tài sản hoặc ghép nội dung thủ công.
Tạo video trọn gói
Agent xử lý toàn bộ quy trình tạo video. Nó viết kịch bản rõ ràng và thuyết phục dựa trên ý tưởng của bạn, chọn hình ảnh phù hợp với giọng điệu và thông điệp, thêm lồng tiếng tự nhiên và nhận biết cảm xúc, áp dụng chỉnh sửa và chuyển tiếp để có nhịp độ hoàn thiện, và hoàn thiện phụ đề, thời gian và nhịp điệu để đảm bảo rõ ràng và hiệu suất.
Được xây dựng với cấu trúc và ý định
Không giống như các quy trình làm việc truyền thống dựa vào dòng thời gian và lắp ráp thủ công, Agent xây dựng video từ đầu. Mỗi đầu ra được thiết kế có chủ đích để phù hợp với mục tiêu của bạn. Từ thông điệp và nhịp điệu đến luồng cảnh và sự phù hợp với khán giả. Kết quả là một video mạch lạc và hướng đến mục đích.
Trường hợp sử dụng
Thổi hồn vào bất kỳ bức ảnh nào với giọng nói và chuyển động siêu thực bằng Avatar IV.
Câu Hỏi Thường Gặp
Làm thế nào HeyGen có thể tối ưu hóa việc tạo video đào tạo DEI hiệu quả?
HeyGen giúp các tổ chức nhanh chóng sản xuất video đào tạo DEI hấp dẫn bằng cách tận dụng AI avatar và công nghệ chuyển văn bản thành video. Điều này cho phép truyền tải thông điệp nhất quán và phát triển hiệu quả các video đào tạo hòa nhập quan trọng cho lực lượng lao động của bạn.
Điều gì làm cho HeyGen lý tưởng để phát triển các mô-đun học tập ngắn cho nơi làm việc hòa nhập?
Khả năng của HeyGen trong việc tạo nội dung video ngắn với AI avatar và phụ đề tự động làm cho nó trở nên hoàn hảo cho các mô-đun học tập ngắn hỗ trợ nơi làm việc hòa nhập. Những trải nghiệm học tập ngắn gọn, theo yêu cầu này nâng cao đào tạo nhân viên và khả năng tiếp cận.
HeyGen có thể giúp duy trì sự nhất quán thương hiệu trong tất cả nội dung đào tạo nhân viên không?
Chắc chắn, HeyGen cung cấp các công cụ kiểm soát thương hiệu mạnh mẽ, cho phép bạn tích hợp logo và màu sắc thương hiệu của mình trực tiếp vào tất cả các video phát triển chuyên môn và đào tạo nhân viên. Điều này đảm bảo một diện mạo nhất quán và chuyên nghiệp trên tất cả các mô-đun học tập của bạn.
HeyGen đảm bảo nội dung hấp dẫn cho các chủ đề nhạy cảm như Thiên kiến vô thức như thế nào?
HeyGen sử dụng AI avatar chân thực và tạo giọng nói chất lượng cao để cung cấp nội dung hấp dẫn, hiệu quả trong việc giải quyết các chủ đề nhạy cảm như đào tạo Thiên kiến vô thức. Cách tiếp cận này giúp thúc đẩy một nơi làm việc an toàn về tâm lý và hòa nhập bằng cách làm cho các chủ đề phức tạp trở nên dễ tiếp cận hơn.